品讀受用一生的22堂人情事世故課，修煉一言一行的22種處世大智慧

很多人努力了一輩子也碌碌無為了一輩子，很多人才華橫溢卻只能接受被埋沒的命運；有些人能力平平卻能坐上高位，圓滑世故卻屢屢成功……這就是是否懂得“人情世故”的差別。不懂得人情世故的人，任他再聰明、再能幹、背景條件再好，也難以成事；而反之，通曉人情世故的人，該表現的時候大方表現，該忍讓推諉的時候決不展露風頭，在讓別人心情愉悅的同時達成自己的目標，想不成功都難。

《受用一生的22堂人情事世故課》就是立足於此，讓讀者朋友能夠在一言一行之中修煉好做人的基本功，於一點一點之處累積處世的大智慧。

身處現代社會，唯有通曉人情世故，懂得各種社交方式，才能立足於世。通曉人情就是要懂得揣摩人心，理解世故就是要懂得人情往來中的規則，在從容社交中輕鬆成事。

《受用一生的22堂人情事世故課》共分為二十二課，精選了人們在社會上必經的“人情世故”，通過鮮活的案例，讓讀者能夠汲取其中精華深入學習，成為人情練達之人，成就一番大事。

第1章 開口之前先動腦，會說話才討人喜歡——把話說到人的心裡

稱呼恰當，會贏得他人的好感

巧妙恭維，是成本最低的有效投入

飽含真誠的話語，能打動人心

從對方的立場說話，更容易達成心願

說話“繞彎兒”，效果會更好

幽默表達，盡顯說話的智慧

第2章 多用心傾聽別人怎麼說，不要急於表達自己的看法——掌握傾聽的學問

張開耳朵比張開嘴巴更討人喜歡

先聽後說，會讓溝通更順利

傾聽批評，在批評中完善自己

廣泛地聽取意見，有利於事業發展

聽出“言外之意”，投其所好說對話

恰到好處的沉默也是一種語言藝術

第3章 言之有度，別讓“流言飛語”傷人傷己——把握好話語的分寸

當著“矮子”，別說“短話”

嘲笑他人不能抬高自己，反而會讓人看低

說什麼怎麼說，一定要顧及場合

他人的隱私，你碰不得

開玩笑要把握好分寸，不能傷人自尊

三思而後說，能避免惹禍

第4章 多給別人搭臺階，傷什麼都不要傷別人的面子——給人留面子就是給自己留退路

為他人留面子，是人際交往的底線

想指出別人的不足時，應從讚美開始

委婉拒絕，在說“不”時要講究策略

即使有理，也要“和氣地饒人”

別爭強好勝，退後一步天地寬

主動示好，化干戈為玉帛

第5章 別看什麼都不順眼，看不慣也要學會接受——讓自己從成長到成熟

少些書生氣，多點世態心

時刻保持警惕，喜怒不形於色

拋開成見，學會接納不同的人

第6章 用憨厚來掩飾做人的精明，“笨”一點更容易俘獲人心——學會適度偽裝自己

大事不能糊塗，小事不必精明

精明露骨，難免引火燒身

揣著明白，有時也要裝糊塗

故意“犯錯誤”，反倒容易贏得人心

面對複雜的現實，應懂得保護自己

大智若愚：智者的應變心機

第7章 不露鋒芒最安全，懂得“低頭”的人地位最穩固——掌握低調做人的哲學

低調做人，是強者的明智選擇

即使你是“高人”，也不要狂妄

盲目自傲，最終會自食其果

放低姿態，吸納別人的智慧和經驗

一時的低頭是為了長久的抬頭

要想“高成”，須從“低就”開始

第8章 做人要圓通，遇事能靈活變通——方圓兼備者無往不利

做人要圓通，但別過於圓滑

無路可走時，轉身就是方向

顯示自己的強大，是高明的生存法則

適時進退，是一種隨機應變的智慧

善意的謊言，也是一種必需

方圓恰到好處，才能左右逢源

第9章 求職面試需謹慎，機智應對好處多——新人要儘早融入職場

分析自身情況，制訂合適的發展規劃

掌握好求職面試的說話藝術

談薪酬應該掌握好技巧

識破求職面試中的語言陷阱

多長個心眼兒，避開職場圈套

第10章 懷才不遇都是自己造成的，關鍵時刻大膽秀出自己——將機遇牢牢抓在手中

改變人生從改變自己開始

塑造好形象，擁有獨特魅力

與其坐等伯樂，不如自我推銷

學會“自誇”，抬高身價

在遵守規則的前提下，要敢於爭搶

增加見面的頻率，巧妙地宣傳自己

第11章 沒有辦不成的事，只有不會辦事的人——辦事要講究策略

與其琢磨事，不如琢磨人

投其所好，根據對方的興趣說話

滿足他人的需要，換回自己想要的

激發同情心，變“不行”為“可行”

另闢蹊徑，這頭不通走那頭

要能“磨”，還要會“磨”

第12章 騰達還是潦倒，關鍵在於積累人脈——儘早構建人脈圈

受人冷落時，要學會“熱情感化”

從細小處用心，為自己儲備人情

提升自身價值，吸引更多的人幫自己

廣泛交往，讓“人脈網”四通八達

第13章 學會協同合作，依靠團隊的力量提升自我——培養團隊精神

只有合作，才能夠實現1＋1＞2

團結即成龍，不團結則成蟲

善於與人合作，能夠彌補自己的不足

要大團隊，不要小自我

從“我”變成“我們”

沒有完美的個人，只有完美的團隊

第14章 無論你處在什麼位置，總有人的職務比你高——學會和領導相處

想獲得領導的賞識，尊重是前提

凡事多請教，給領導留下好印象

學會溝通，讓上下級關係更順暢

有功歸上，能贏得領導的青睞

甘心示弱，給領導預留指導空間

與領導相處，把握分寸別“越位”

第15章 在獅子、狐狸和驢子的團體裡，小白兔應掌握的生存之道——讓自己由弱變強的技巧

甘當配角，這是人生的第一堂課

強勢一點，別做職場裡的“冤大頭”

面對惡意侵犯，須以“惡”碰惡

適時“發怒”，能顯示強者風範

處於弱勢時，修煉忍辱負重的本領

第16章 讀懂職場法則，不做高速公路上的逆行者——學點職場生存謀略

做錯事，與其推卸責任不如主動認錯

想要“除掉”的人，就放縱他

避實就虛，巧施隱蔽策動術

職場“黑鍋”不可隨便背

做盟友不做死黨，和誰都要保持距離

第17章 沒有弄清對方的底細，決不能掏出你的心來——留住你的底牌

關係再近也得防一手，別成為受害羔羊

逢人只說三分話，別隨便“交心”

同情心應該有，但不能濫施

牢騷可以有，但別隨便發

擦亮雙眼，看清身邊的小人

第18章 掌握人情練達的學問，成為應酬場上的高手——在交往中學會應酬

寒暄不是多餘，它是交往的臺階

有關介紹的禮節，應熟練掌握

多說“謝謝”，會使別人更樂意幫助你

注意場合，講好“場面話”

頻頻舉杯：敬酒也是一種藝術

凡事講“禮”，路路順通

第19章 不要貪圖眼前的小利，否則必會失去長遠的利益——在利益面前學會明智取捨

舍小取大，才能做出正確的選擇

擁有財富，而不是被財富所擁有

與其你死我活，不如彼此雙贏

智者之美，不乘人之危

吃虧是福，也是一種處世策略

“吃獨食”最危險，與人分享才明智

第20章 擅長運用“借”的智慧，就會步步高昇——巧妙地藉助外力

巧於“借力”，是成功的一大訣竅

借勢發揮，使自己更強大

借用名人，拉大旗做虎皮也是必要的

借他人的智慧成就自己的事業

找到貴人，借力向上攀升

靈活運用“借雞生蛋”這一招

第21章 有“潛質”不如能“做事”，永遠不忘提升自己——提升核心競爭力

用心工作，把小事當成大事做

全力以赴地去做，才能有好結果

把自己當作新人，在工作中虛心學習

廣泛地學習，全面提升能力

對工作精益求精，使結果盡善盡美

進取心是永不停息的自我推動力

第22章 掌控自我心理，擁有好心態才能活出好狀態——學會做自己的心理醫生

別讓職場敵對情緒害了你

去除浮躁，換工作不如換心情

快樂不在於外物，而在於內心

為了身心健康，我們要學會寬容

勞逸結合，才是健康的生活方式

拒絕抱怨，用實幹點亮未來

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