8月8日上午，區委書記、區人才工作領導小組組長戴彬彬主持召開區人才工作領導小組會。強調，要深入學習貫徹習近平總書記關於人才工作的重要論述，落實市人才工作領導小組會議精神，積極搶抓區域轉型發展機遇，為百年懷柔科學城建設及懷柔發展提供人才智力支撐。區委副書記、代區長、區人才工作領導小組副組長於慶豐，區委副書記、區人才工作領導小組副組長姜澤廷參加。
"8月8日上午，區委書記、區人才工作領導小組組長戴彬彬主持召開區人才工作領導小組會。強調，要深入學習貫徹習近平總書記關於人才工作的重要論述，落實市人才工作領導小組會議精神，積極搶抓區域轉型發展機遇，為百年懷柔科學城建設及懷柔發展提供人才智力支撐。區委副書記、代區長、區人才工作領導小組副組長於慶豐，區委副書記、區人才工作領導小組副組長姜澤廷參加。
戴彬彬強調
全區人才工作要堅持問題導向和目標導向，結合懷柔科學城建設處於起步階段的實際情況，研究制定有突破力、吸引力的精準化人才政策。要圍繞公共服務配套建設，聚焦教育、醫療領域，加大人才政策投入，摸清人才真實需求，在政策、市場、發展環境等方面全力為人才創造良好條件、提供精細化服務，要深入研究“雁棲人才伯樂獎”政策，充分利用市場化機制吸引更多高層次人才。要圍繞懷柔科學城五大科學裝置和25個交叉研究平臺，堅持以人才生態促進城市更新，研究設立發展基金，著力把懷柔科學城打造成為全球頂尖科學家和創新研發團隊的首選地。要做好政策宣傳推廣，主動向社會各界釋放懷柔引才引智的強烈信號，堅定人才來懷發展信心。
"8月8日上午，區委書記、區人才工作領導小組組長戴彬彬主持召開區人才工作領導小組會。強調，要深入學習貫徹習近平總書記關於人才工作的重要論述，落實市人才工作領導小組會議精神，積極搶抓區域轉型發展機遇，為百年懷柔科學城建設及懷柔發展提供人才智力支撐。區委副書記、代區長、區人才工作領導小組副組長於慶豐，區委副書記、區人才工作領導小組副組長姜澤廷參加。
戴彬彬強調
全區人才工作要堅持問題導向和目標導向，結合懷柔科學城建設處於起步階段的實際情況，研究制定有突破力、吸引力的精準化人才政策。要圍繞公共服務配套建設，聚焦教育、醫療領域，加大人才政策投入，摸清人才真實需求，在政策、市場、發展環境等方面全力為人才創造良好條件、提供精細化服務，要深入研究“雁棲人才伯樂獎”政策，充分利用市場化機制吸引更多高層次人才。要圍繞懷柔科學城五大科學裝置和25個交叉研究平臺，堅持以人才生態促進城市更新，研究設立發展基金，著力把懷柔科學城打造成為全球頂尖科學家和創新研發團隊的首選地。要做好政策宣傳推廣，主動向社會各界釋放懷柔引才引智的強烈信號，堅定人才來懷發展信心。
會議傳達了2019年市人才工作領導小組會議精神，審議了《區人才工作領導小組成員及成員單位工作職責調整方案》《區人才工作領導小組工作規則》《區人才領導小組辦公室工作細則》《“雁棲計劃”人才政策相關實施細則》和《區人才工作領導小組2019年下半年重點工作任務及分工》。
區領導張闖、馬春秀參加會議。
"8月8日上午，區委書記、區人才工作領導小組組長戴彬彬主持召開區人才工作領導小組會。強調，要深入學習貫徹習近平總書記關於人才工作的重要論述，落實市人才工作領導小組會議精神，積極搶抓區域轉型發展機遇，為百年懷柔科學城建設及懷柔發展提供人才智力支撐。區委副書記、代區長、區人才工作領導小組副組長於慶豐，區委副書記、區人才工作領導小組副組長姜澤廷參加。
戴彬彬強調
全區人才工作要堅持問題導向和目標導向，結合懷柔科學城建設處於起步階段的實際情況，研究制定有突破力、吸引力的精準化人才政策。要圍繞公共服務配套建設，聚焦教育、醫療領域，加大人才政策投入，摸清人才真實需求，在政策、市場、發展環境等方面全力為人才創造良好條件、提供精細化服務，要深入研究“雁棲人才伯樂獎”政策，充分利用市場化機制吸引更多高層次人才。要圍繞懷柔科學城五大科學裝置和25個交叉研究平臺，堅持以人才生態促進城市更新，研究設立發展基金，著力把懷柔科學城打造成為全球頂尖科學家和創新研發團隊的首選地。要做好政策宣傳推廣，主動向社會各界釋放懷柔引才引智的強烈信號，堅定人才來懷發展信心。
會議傳達了2019年市人才工作領導小組會議精神，審議了《區人才工作領導小組成員及成員單位工作職責調整方案》《區人才工作領導小組工作規則》《區人才領導小組辦公室工作細則》《“雁棲計劃”人才政策相關實施細則》和《區人才工作領導小組2019年下半年重點工作任務及分工》。
區領導張闖、馬春秀參加會議。