酷暑時節，南通市港閘區秦灶司法所所長李德華心中的一塊石頭落地了。4個月前，一個因遺產繼承引發的家族矛盾讓近10位親人反目甚至大打出手；4個月後的今天，他們在秦灶司法所一笑泯恩仇。

這其中的奧妙離不開兩個關鍵詞：大走訪、三所共建。

走訪故事

起因

4個月前，南通市港閘區秦灶司法所所長李德華在走訪中得知，該區橋東村一戶姓孫的人家因為遺產繼承的問題矛盾激化，幾個親人反目成仇。原來，孫姓老人沒有子女，2010年他因拆遷得到一套房子，2016年去世後，家裡的親戚都要爭這套房產。

▲三所聯手調解某單位拖欠薪資糾紛

解決辦法

孫姓老人的侄子孫建軍已經記不清李德華往他家裡跑過多少趟了。“李所長知道我們白天要上班，總是起早抹黑或放棄週末上門找我們談心。”他說，“李所長又把我家裡幾個親戚請到所裡，請律師為我們普法，請調解員苦口婆心做我們思想工作。”

孫建軍口中的律師和調解員正是港閘區所探索的“三所共建”模式，即通過整合資源，探索基層司法所、公安派出所、律師事務所“三所共建”，讓各所優勢互補、關口前移預防為先，在便民利民的同時，協同解決社會問題。

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派出所不允許協商的各方動手，維護大家庭的整體和諧；律師事務所的律師則為幾位親屬解釋繼承法，並幫他們分析孫老的房子由誰來繼承；司法所將幾位親屬聚在一起，從親情上進行疏導。

▲糾紛調解現場

結果

最終，在派出所、律師事務所和司法所的共同努力下，幾位不符合繼承條件的親屬自願放棄了對房屋所有權的權利主張，親人們也在人民調解員面前握手言和。

據李德華介紹，“三所共建”模式自2015年推出以來，社會矛盾調處成功率達到97%以上，今年上半年共調處矛盾糾紛199起。

▲三所聯手調解某酒樓跳樓糾紛

港閘區的“走幫服”活動仍在繼續，諸如此類的糾紛妙解仍在上演。依託“走幫服”，那些深藏著的矛盾糾紛在激化發酵之前已被消除於萌芽。港閘區探索出的一線矛盾排查化解機制也在大走訪中得到檢驗。該區公眾安全感、社會滿意度位居江蘇全省前列。

來源：人民網

文：顧姝姝/王繼亮 編輯：港宣