如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?

劉永灼將不再分管恆大俱樂部,恆大公司執行董事史俊平將主管足球事務。2010年恆大收購廣藥進入中國足壇,劉永灼開始擔任俱樂部董事長。這近8年時間,劉永灼見證了恆大獲得中甲冠軍、中超七連冠和兩度亞冠冠軍。作為俱樂部管理者,劉永灼簽下穆裡奇、孔卡、埃爾克森和高拉特等多位高水平外援。同時作為集團董事局主席許家印對於足球俱樂部戰略的實施者,劉永灼在簽約裡皮的過程中也起到了關鍵作用。如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?
9 個回答
散兵有勇
2017-11-01

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?作為恆大崛起的關鍵人物,劉永灼的能力是顯而易見的,恆大王朝正是在他的手裡,才發展壯大的。2010年3月26日,在恆大剛接手廣藥俱樂部的球迷動員會上,他就向大家承諾,打造一支王牌之師,重塑廣州足球昔日的輝煌。可以說他是恆大主席許家印最為仰仗的功勳人物,是他一手的操持將恆大打造成了聞名中超,震驚亞洲足壇的一支勁旅。

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?作為廣州恆大的董事長,第一年就他南下北上的網羅人才,先是從陝西隊手裡截胡了郜林,據後來郜林回憶,他之所以願意來到中甲,就是劉永灼答應了他提出的所有條件。國足老隊長鄭智的加盟,他三顧茅廬,三下瀋陽,原本想繼續在國外發展的鄭智被他的誠意所打動。這之後無論是後防中堅馮瀟霆、張琳芃還是後腰主力黃博文、于漢超的加盟都是他花費巨大心血挖來的。一幫國字號球員的加入,實力立竿見影,恆大不出所料的衝超成功了,創造了中國版的凱澤斯勞滕神話。劉永灼高超的談判技巧為人們所津津樂道。

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?真正讓大家對他佩服至極的是,2012年引進了世界冠軍教頭,意大利人,素有“銀狐”綽號的裡皮,這一消息,真的在當時震動整個中國足壇。在這之前有很多球隊和裡皮傳出緋聞,但都到最後都沒有下文,而劉永灼能將他搞定,也證明他確定有能力,劉永灼後來回憶說,請裡皮教練我花了八個月的時間。這之後無論是創造中超歷史轉會費巴甲MVP孔卡,還是巴西當紅小生高拉特成功收購,他都起了非常大的作用。

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?作為恆大王朝的創造者,劉永灼這是二進宮了,上次也是因為集團戰略的調整,把他調去別的部分,後來董事會大概覺得恆大成績不理想,需要穩定軍心,又把他調回來。坦率講,作為足球門外漢的他,其實對於足球是一知半解的,至於成功的原因,他是力資源管理的專家,與人打交道是他最擅長的,而中國國內好像就是,最缺少這樣有能力的足球經理人。坊間也曾稱他為中國第一足球經理人,此話現在看來並不誇大。

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?更有甚者,把他比作中國版的加利亞尼,我們熟悉的加利亞尼,AC米蘭的副主席,執掌紅黑軍團44年,引進了一大幫優秀的球員,幫助AC米蘭創造了一個偉大的時代。劉永灼能跟他相提並論,說明大家都很認可他的能力。有人戲言,中超俱樂部與恆大之間不是錢的差距,而是中間少了一個劉永灼。不管怎麼樣,我們感謝劉總帶給我們那麼多的感動,恆大的七冠王和亞冠冠軍,就是對他付出最好的肯定。希望他以後的仕途更順暢,恆大的明天更輝煌。

潇洒醉红尘
2017-11-01

感謝邀答。

毋庸置疑,劉永灼絕對是廣州恆大淘寶俱樂部輝煌偉業中不可或缺的一塊拼圖,是老闆許家印的最得力助手和決策執行者。在他擔任俱樂部董事長的近8年時間裡,廣州恆大走出國門、衝出亞洲、閃耀世界,重新喚醒了全中國球迷的激情,促使球迷走進球場觀賽,更加關注中超和國足。作為俱樂部管理者,他所締造的成績輝煌、能力卓越、俱樂部運營有方。

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?

一、治理下的恆大王朝前無古人

自2010年恆大收購廣藥進入中國足壇以來,劉永灼便開始俱樂部董事長,第一年便衝超成功。2011賽季中超奪冠,自此恆大就開啟了奪冠刷記錄模式。早在2013賽季恆大3連冠時期,就追平了萬達和實德曾經創造的中國職業頂級聯賽3連冠的神蹟。此後,以魯能、國安,以及崛起的上港、蘇寧、河北華夏等為代表的強隊,開始了對恆大的輪番圍攻,但均以失敗告終,只能眼睜睜看著恆大奪得4連冠、5連冠、6連冠,直到這一次的7連冠偉業。在亞洲層面,恆大7連冠也屬於神話級別的數據,在日本J聯賽、韓國K聯賽、沙特聯賽、伊朗超級聯賽等,都只出現過3連冠,恆大的7連冠屬於前無古人,後也再難有來者的紀錄。一支球隊連續統治一個聯賽,本就是很難的事情,歐洲五大聯賽中,也僅有法甲的里昂曾連續7次稱霸,除此之外別無他家。在8年時間裡,恆大2次榮獲亞冠冠軍,2次足協盃冠軍,3次超級盃冠軍,2次榮膺亞洲最佳足球俱樂部。相信未來幾十年,很難出現像恆大一樣如此輝煌的戰績!

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?

二、戰略眼光超前,能力卓越

剛涉入足球領域,劉永灼是門外漢,但在人力資源管理上,他卻是頂尖專家與人打交道,正是劉永灼的特長上任之初,在他的奔走和招攬下,一大批既具潛質的名將名帥紛紛效力恆大,隻身奔赴上海,從陝西隊手中截胡了郜林;幾個月後,又以“一週內三赴瀋陽”的誠意,將海歸名將鄭智招來恆大,之後陸續將國內優秀球員張琳芃、黃博文、馮瀟霆等召入麾下。此後,挖來了巴西三叉戟孔卡、穆裡奇、埃爾克森、高拉特、保利尼奧(現效力西甲巴薩)等,世界級名帥裡皮、斯科拉里等,組建了中超的豪門戰艦,並通過每一年的修補,始終保持了戰艦的戰鬥力。雖然,也有巴里奧斯、J馬等敗筆之作,但不能以此否定他的功績。另外一個突出的貢獻,劉永灼治理下的恆大淘寶於2015年11月登陸股市新三板正式掛牌交易,成為亞洲足球第一股。

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?

三、不忘初心,建立足校培養人才

劉永灼除了帶隊取得了輝煌成就,最為難能可貴的莫過於“不忘初心,積極籌劃建立現代化足校,為振興中國足球培養人才“”。2012年,恆大皇馬足球學校與合作伙伴簽約儀式在廣州恆大酒店舉行。學校總規模將逾萬人,首期規模3150人,招生年齡段從7歲至12歲。2013年,中國人民大學、中國人民大學附屬中學與恆大集團戰略合作簽約儀式在北京中國人民大學舉行。中國人民大學與恆大集團共同建立全國首家足球專業學院“中國人民大學恆大足球學院”。從開業至今,恆大足球學校提出了一整套全新的辦學思想,奉行“文化為根、足球為本、成才為旨”的辦學理念,致力於培養有文化底蘊的足球人和有足球特長的文化人。辦學4年多,已探索出一條契合國家教育部“健康、快樂、進取”足球理念,兼具足球學校精英培養與校園足球普及功能的新型足球學校發展道路。目前,學校在校學生近3000人,獲吉尼斯世界紀錄認證為全球最大足校。2016年10月,恆大足球學校正式聘任裡皮先生及其團隊為學校顧問團隊。恆大足校成績突出,先後獲得全國大區訓練營U12、全國中學生足球協會杯、全國U13錦標賽、全國U13青少年足球聯賽等多項冠軍;學校已有90餘人次入選國家青年隊及各年齡段國少隊,一批潛質足球苗子嶄露頭角,有望成為未來中超乃至國際賽場的耀眼球星。

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?

爱侃足球
2017-11-01

作為廣州恆大淘寶足球俱樂部中超七冠王的“奠基人”之一,恆大足球分管副總裁劉永灼再度離開了俱樂部管理崗位。

據記者獨家獲悉,劉永灼將不再分管恆大俱樂部,恆大公司執行董事史俊平將主管足球事務。

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?

恆大最早介入排球時,劉永灼就是恆大女排俱樂部董事長。2010年恆大收購廣藥進入中國足壇,劉永灼開始擔任俱樂部董事長。

這近8年時間,劉永灼見證了恆大獲得中甲冠軍、中超七連冠和兩度亞冠冠軍。

作為俱樂部管理者,劉永灼簽下穆裡奇、孔卡、埃爾克森和高拉特等多位高水平外援。同時作為集團董事局主席許家印對於足球俱樂部戰略的實施者,劉永灼在簽約裡皮的過程中也起到了關鍵作用。

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?

毫不誇張地說,恆大俱樂部能夠取得如今的輝煌,劉永灼功不可沒。

杀猪的秀才
2017-11-01

恆大自從加入足球大家庭以來,可以說吊打其他兄弟姐妹們,不論是老大哥山東魯能還是刺頭北京國安甚至上海上港,都是被恆大老老實實教做人,作為恆大的經理人,劉永灼功不可沒!
如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?

足球的發展並不僅僅是依靠球員和教練的,而作為一個經理人劉永灼背後的運籌帷幄是非常重要的,而這並不是面上的東西,你無法通過眼睛能看得到!劉永灼無論是球員的運作還是教練員的引進都有著不錯的效率和成功率!這就是專業的力量!

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?

同樣在球隊的管理方面也是敢於出重拳,無論是秦升還是孔卡,敢於挑戰教練員權威的一律處理,這也給不好管的球員有了警戒,也樹立了教練員的權威,做到獎罰分明,管理到位!

劉永灼的離開不清楚是何種內因,恆大的成功離不開劉永灼的付出,也祝福劉永灼日後的工作順利吧!

忠橙家族
2017-11-01

如何評價劉永灼作為俱樂部管理者的職業生涯?

劉永灼作為恆大王朝的掌舵者,可以說很多中超球隊與恆大之間不差錢,差了一個劉永灼。

目前劉永灼將不再分管恆大俱樂部,另赴他任,執行董事史俊平將接手主管恆大的足球事務。


劉永灼可以說是恆大王朝的締造者,其從2010年恆大進入足壇後就擔任俱樂部董事長,大手筆迭出,在當時的中國足壇掀起一股浪潮,他主導當時尚在中甲的恆大引進鄭智、郜林等國腳,以及穆裡奇等當時堪稱高價的外援,恆大升超後,其大手筆引進的孔卡是中超第一位真正意義上當打之年的頂級外援。


恆大能兩度登頂亞冠,並獲得中超七連冠,劉永灼在其中發揮了至關重要的作用。三十出頭的年紀、非凡的氣質以及出色的業績,讓整個中國足壇對他刮目相看。


隨著恆大俱樂部的逐漸成熟與穩定,劉永灼曾在2015年短暫離開過俱樂部,被恆大派往其他部門任職,但是不久就臨危受命,重新回到俱樂部,並請來斯科拉里,為球隊帶來第二座亞冠獎盃。

可以說作為許家印的左膀右臂,這些年劉永灼不僅很好的完成老闆交代的任務,還實現了升職加薪,從此出任CEO,迎娶白富美,如今又要走上另一個人生巔峰,哈哈!

這是我的回答,如果您認可我的回答請動動小手為我點個贊,也歡迎關注我的頭條號,我們一起聊體育侃足球說籃球!

文学零距离
2017-11-01

曾經不少人在討論,恆大近年大獲成功,究竟誰是最大功臣?足球是一項團隊運動,一個俱樂部連續多年稱霸本國聯賽遠非某人之力,而是整個團隊上下團結一心、目標一致努力奮鬥的結果。相對中超各隊,恆大不缺錢不缺人,但是,之前也有類似不缺錢不缺人的俱樂部卻未取得如如此輝煌戰績,為什麼呢?因為他們缺少劉永灼這種中國有史以來最優秀的俱樂部經理人。

恆大王朝,劉永灼功不可沒,是最大的功臣之一,可以和裡皮的功勞比肩。

足坛请愿人
2017-11-01

劉永灼是許家印對廣州恆大藍圖設計的具體執行者,從廣州恆大這八年來的成績看,劉永灼的能力很強。但是限於中國足球的大環境,在俱樂部營收方面,做為很少。因此,他是一名執行力很強的職業經理人,已經是儘自己最大能力,做到最好。只是與歐美俱樂部的經理人相比,對於職業俱樂部的運營,還是缺少辦法。無論如何,在中國足球的大環境下,他做的足夠好,是其他俱樂部經理人的榜樣。

云霄客2
2017-11-01

體育管理是專業領域,搞體育和搞體育管理是兩回事,許老闆和劉永灼以全球先進俱樂部為標杆,第一次為中國足球帶了專業管理。中國足球全方位落後,體育管理尤甚,前路依然任重道遠。恆大足球也還不算成功,主要是青訓之路還在探索,要集全球之力找到適合中國人的訓練方法、比賽方式、中國人的足球風格。

用九
2017-11-01

可以說劉永灼是恆大足球成功的最大功臣之一,除了許老闆,或許就屬他的功勞最大了。他為今後的中國足球經理人樹立一個職業樣板,什麼才算真正的足球經理,可以說劉永灼做了很好的詮釋~~

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