感謝邀請，感謝樓主的提問。
樓主你好，在杭州如果已經繳納了15年的社保，那麼醫保還需要繼續繳納嗎？為什麼？如果你自己養老保險的累計繳費年限達到15年的話，那麼我認為應該來講，不但你的醫療保險還需要繼續繳納，實際上養老保險還是需要繼續繳納的，因為15年只是一個最低繳費年限，這個時候雖然具備了退休的條件，但是如果停止交費，最終所能夠獲得的養老金待遇是非常低的。
所以說增長自己養老保險的累計參保年限，對於今後所能夠獲得的養老金的待遇，能夠起到一個非常好的作用。那麼累計繳費年限是決定我們今後所能夠獲得養老金的一個重要條件。所以說這種情況下，那麼在15年的基礎上繼續參保，對於我們來說是很有必要的，而且有些地區不允許單一的參保自己的職工醫療保險，所以說想要參加自己的職工醫療保險的話，必須要隨從自己的養老保險一起參保才可以。
再一個問題就是職工醫療保險的累計繳費年限15年是不足以直接來辦理退休的，一般情況下職工醫療保險需要達到25週年左右的累計繳費年限，所以說我們職工醫療保險還是要繼續參保，那麼職工養老保險也應該隨著醫療保險繼續參保，對於自己來說是有必要的。
感謝閱讀，請加我的關注。
如果不繳納醫療保險，次月就停止享有醫療保險報銷待遇。
首先您社保已經繳納了15年指的是養老保險，因為養老保險交滿15年，達到國家法定的退休年齡，退休後就可以按月領取養老金。
如果不繳納醫療保險，次月就停止享有醫療保險報銷待遇。
首先您社保已經繳納了15年指的是養老保險，因為養老保險交滿15年，達到國家法定的退休年齡，退休後就可以按月領取養老金。
目前，杭州醫療保險是需要男繳納滿25年，女繳納滿20年，在退休後不用交醫療保險就可以享受醫保待遇。因此，如果有單位給您繳納社保的情況下，還要聯繫您繼續堅持繳納社保。因為養老保險繳納的年限越長，退休後我們每個月領取的退休金相對也會多一些，關鍵是退休後還可以享受醫療保險待遇。
如果不繳納社保，那麼從中斷繳費的次月起，就不能享有醫療保險待遇了。在辦理正常繳費手續以後的次月，才可以享受醫療保險待遇。
那麼如果醫療保險繳費中斷三個月的話，就屬於中斷參保了。如果中斷參保的話，在辦理正常繳費手續以後滿六個月，才可以享受醫療保險待遇。那這樣就不太合算啦，基本上加在一起就十個月好到一年了。
因此，我們在繳納醫療保險的時候，如果沒有極其特殊情況下的話，儘量不要讓社保中斷。
如果不繳納醫療保險，次月就停止享有醫療保險報銷待遇。
首先您社保已經繳納了15年指的是養老保險，因為養老保險交滿15年，達到國家法定的退休年齡，退休後就可以按月領取養老金。
目前，杭州醫療保險是需要男繳納滿25年，女繳納滿20年，在退休後不用交醫療保險就可以享受醫保待遇。因此，如果有單位給您繳納社保的情況下，還要聯繫您繼續堅持繳納社保。因為養老保險繳納的年限越長，退休後我們每個月領取的退休金相對也會多一些，關鍵是退休後還可以享受醫療保險待遇。
如果不繳納社保，那麼從中斷繳費的次月起，就不能享有醫療保險待遇了。在辦理正常繳費手續以後的次月，才可以享受醫療保險待遇。
那麼如果醫療保險繳費中斷三個月的話，就屬於中斷參保了。如果中斷參保的話，在辦理正常繳費手續以後滿六個月，才可以享受醫療保險待遇。那這樣就不太合算啦，基本上加在一起就十個月好到一年了。
因此，我們在繳納醫療保險的時候，如果沒有極其特殊情況下的話，儘量不要讓社保中斷。
如果不繳納醫療保險，次月就停止享有醫療保險報銷待遇。
首先您社保已經繳納了15年指的是養老保險，因為養老保險交滿15年，達到國家法定的退休年齡，退休後就可以按月領取養老金。
目前，杭州醫療保險是需要男繳納滿25年，女繳納滿20年，在退休後不用交醫療保險就可以享受醫保待遇。因此，如果有單位給您繳納社保的情況下，還要聯繫您繼續堅持繳納社保。因為養老保險繳納的年限越長，退休後我們每個月領取的退休金相對也會多一些，關鍵是退休後還可以享受醫療保險待遇。
如果不繳納社保，那麼從中斷繳費的次月起，就不能享有醫療保險待遇了。在辦理正常繳費手續以後的次月，才可以享受醫療保險待遇。
那麼如果醫療保險繳費中斷三個月的話，就屬於中斷參保了。如果中斷參保的話，在辦理正常繳費手續以後滿六個月，才可以享受醫療保險待遇。那這樣就不太合算啦，基本上加在一起就十個月好到一年了。
因此，我們在繳納醫療保險的時候，如果沒有極其特殊情況下的話，儘量不要讓社保中斷。
杭州市去年底的時候，剛剛頒佈了《杭州市基本醫療保險辦法》。
杭州市去年底的時候，剛剛頒佈了《杭州市基本醫療保險辦法》。
文件上面明確規定，如果想在杭州享受退休後的職工基本醫療保險待遇，需要在當地實際繳納職工基本醫療保險滿十年以上，累計繳費年限滿20年以上。
所以，說你還是要繼續繳納的。
建議你也是繼續繳納的好，因為我們的社會平均工資，現在仍然以每年10%左右的速度往上遞增，不知道十五、二十年之後會發展成什麼樣？現在趁年輕，可能獲取金錢的能力還是更強一點，老年之後再繳五年的，有點麻煩我。
另外杭州市的規定，自己交納保險的靈活就業人員，是按照社會平均工資的60%繳納，如果到達退休時不足年限，可以按照60%繳費基數繼續繳納至享受待遇為止。
這個就比青島強，青島市要求按照社會平均工資的百分之百基數一次性補齊，對於很多人來說壓力很大。而且青島的醫療保險退休繳費最低年限是女20年，男25年，時間更長一點。
大家記住，醫療保險一旦中斷，就會停止享受待遇。這個待遇主要是指住院的。
而且中斷之後，再繳納醫療保險後，還會有六個月左右的等待期，個別地方是一年。在等待期內，住院不報銷。退休也是一樣，你之前中斷了保險，退休後從第一個月起開始計算等待期，在六個月之後才能享受住院報銷待遇。
所以，還是不要中斷的好。
杭州市去年底的時候，剛剛頒佈了《杭州市基本醫療保險辦法》。
文件上面明確規定，如果想在杭州享受退休後的職工基本醫療保險待遇，需要在當地實際繳納職工基本醫療保險滿十年以上，累計繳費年限滿20年以上。
所以，說你還是要繼續繳納的。
建議你也是繼續繳納的好，因為我們的社會平均工資，現在仍然以每年10%左右的速度往上遞增，不知道十五、二十年之後會發展成什麼樣？現在趁年輕，可能獲取金錢的能力還是更強一點，老年之後再繳五年的，有點麻煩我。
另外杭州市的規定，自己交納保險的靈活就業人員，是按照社會平均工資的60%繳納，如果到達退休時不足年限，可以按照60%繳費基數繼續繳納至享受待遇為止。
這個就比青島強，青島市要求按照社會平均工資的百分之百基數一次性補齊，對於很多人來說壓力很大。而且青島的醫療保險退休繳費最低年限是女20年，男25年，時間更長一點。
大家記住，醫療保險一旦中斷，就會停止享受待遇。這個待遇主要是指住院的。
而且中斷之後，再繳納醫療保險後，還會有六個月左右的等待期，個別地方是一年。在等待期內，住院不報銷。退休也是一樣，你之前中斷了保險，退休後從第一個月起開始計算等待期，在六個月之後才能享受住院報銷待遇。
所以，還是不要中斷的好。
題主你好。
作為杭州市人社部門的工作人員，我想從社保的必要性和對您的重要性角度為您解讀一下這個問題，希望可以採納^_^。
題主你好。
作為杭州市人社部門的工作人員，我想從社保的必要性和對您的重要性角度為您解讀一下這個問題，希望可以採納^_^。
從您表達的意思來看，您已經在杭州繳納了15年的社保（這份社保應當是包含了養老保險與醫療保險的），這意味著，您已經符合目前在杭州市退休的必需條件之一，即需在杭州繳納養老保險滿15年。首先恭喜您，當您到達目前國家規定的法定退休年齡（男性60週歲，女性50週歲），您就可以在杭州辦理退休啦^_^
無需考慮養老保險的問題，那麼，我們接下來從兩個角度來看這個醫保需不需要繼續繳納下去的疑惑：
一、您還未到達法定退休年齡。
在沒有到達法定退休年齡的情況下，如果醫保不再繼續繳納下去，就會帶來醫保中斷、醫院就醫無法使用醫保的問題。杭州這邊對醫保中斷的規定是，醫保中斷繳費一至兩個月，醫保會在這期間停保不能使用，醫院就醫不能刷卡，事後醫療費用也無法進行手工報銷。那麼，何時能夠開通使用呢？需在醫保正常繳納後的次月起開通可使用。
如果醫保中斷繳費三個月及以上，那就比較麻煩啦。您的醫保需連續繳費滿六個月才可使用。注意，是連續繳納哦。中間不可中斷的。
題主你好。 作為杭州市人社部門的工作人員，我想從社保的必要性和對您的重要性角度為您解讀一下這個問題，希望可以採納^_^。 從您表達的意思來看，您已經在杭州繳納了15年的社保（這份社保應當是包含了養老保險與醫療保險的），這意味著，您已經符合目前在杭州市退休的必需條件之一，即需在杭州繳納養老保險滿15年。首先恭喜您，當您到達目前國家規定的法定退休年齡（男性60週歲，女性50週歲），您就可以在杭州辦理退休啦^_^ 無需考慮養老保險的問題，那麼，我們接下來從兩個角度來看這個醫保需不需要繼續繳納下去的疑惑： 一、您還未到達法定退休年齡。 在沒有到達法定退休年齡的情況下，如果醫保不再繼續繳納下去，就會帶來醫保中斷、醫院就醫無法使用醫保的問題。杭州這邊對醫保中斷的規定是，醫保中斷繳費一至兩個月，醫保會在這期間停保不能使用，醫院就醫不能刷卡，事後醫療費用也無法進行手工報銷。那麼，何時能夠開通使用呢？需在醫保正常繳納後的次月起開通可使用。 如果醫保中斷繳費三個月及以上，那就比較麻煩啦。您的醫保需連續繳費滿六個月才可使用。注意，是連續繳納哦。中間不可中斷的。 所以，在您未到達法定退休年齡時，建議您非必需情況，醫保最好不要中斷繳納。畢竟不怕一萬，只怕萬一，小病小痛無法避免。發生以後，也會產生不必要的意外開支。 二、在您到達法定退休年齡時。 杭州市這邊對退休年齡醫保的年限要求是累計繳費滿20年，所以，如果您到達退休年齡，醫保年限已累計繳滿20年，就可以正常辦理退休，並且在退休後可以享受退休醫保待遇。 題主你好。 作為杭州市人社部門的工作人員，我想從社保的必要性和對您的重要性角度為您解讀一下這個問題，希望可以採納^_^。 從您表達的意思來看，您已經在杭州繳納了15年的社保（這份社保應當是包含了養老保險與醫療保險的），這意味著，您已經符合目前在杭州市退休的必需條件之一，即需在杭州繳納養老保險滿15年。首先恭喜您，當您到達目前國家規定的法定退休年齡（男性60週歲，女性50週歲），您就可以在杭州辦理退休啦^_^ 無需考慮養老保險的問題，那麼，我們接下來從兩個角度來看這個醫保需不需要繼續繳納下去的疑惑： 一、您還未到達法定退休年齡。 在沒有到達法定退休年齡的情況下，如果醫保不再繼續繳納下去，就會帶來醫保中斷、醫院就醫無法使用醫保的問題。杭州這邊對醫保中斷的規定是，醫保中斷繳費一至兩個月，醫保會在這期間停保不能使用，醫院就醫不能刷卡，事後醫療費用也無法進行手工報銷。那麼，何時能夠開通使用呢？需在醫保正常繳納後的次月起開通可使用。 如果醫保中斷繳費三個月及以上，那就比較麻煩啦。您的醫保需連續繳費滿六個月才可使用。注意，是連續繳納哦。中間不可中斷的。 所以，在您未到達法定退休年齡時，建議您非必需情況，醫保最好不要中斷繳納。畢竟不怕一萬，只怕萬一，小病小痛無法避免。發生以後，也會產生不必要的意外開支。 二、在您到達法定退休年齡時。 杭州市這邊對退休年齡醫保的年限要求是累計繳費滿20年，所以，如果您到達退休年齡，醫保年限已累計繳滿20年，就可以正常辦理退休，並且在退休後可以享受退休醫保待遇。 如果您未到達退休年齡，那醫保也還未滿足退休要求的醫保年限，需將醫保繼續以個人名義繳納下去，直到滿足20年的年限為止。 綜上所述，醫保對個人而言是非常重要的，無論是對於在杭州退休的要求而言，還是對您個人日常就醫買藥而言，都是必不可少。所以，建議您還是繼續連續繳納醫保，以保證自己的醫保待遇不受影響哦^_^ 題主你好。 作為杭州市人社部門的工作人員，我想從社保的必要性和對您的重要性角度為您解讀一下這個問題，希望可以採納^_^。 從您表達的意思來看，您已經在杭州繳納了15年的社保（這份社保應當是包含了養老保險與醫療保險的），這意味著，您已經符合目前在杭州市退休的必需條件之一，即需在杭州繳納養老保險滿15年。首先恭喜您，當您到達目前國家規定的法定退休年齡（男性60週歲，女性50週歲），您就可以在杭州辦理退休啦^_^ 無需考慮養老保險的問題，那麼，我們接下來從兩個角度來看這個醫保需不需要繼續繳納下去的疑惑： 一、您還未到達法定退休年齡。 在沒有到達法定退休年齡的情況下，如果醫保不再繼續繳納下去，就會帶來醫保中斷、醫院就醫無法使用醫保的問題。杭州這邊對醫保中斷的規定是，醫保中斷繳費一至兩個月，醫保會在這期間停保不能使用，醫院就醫不能刷卡，事後醫療費用也無法進行手工報銷。那麼，何時能夠開通使用呢？需在醫保正常繳納後的次月起開通可使用。 如果醫保中斷繳費三個月及以上，那就比較麻煩啦。您的醫保需連續繳費滿六個月才可使用。注意，是連續繳納哦。中間不可中斷的。 所以，在您未到達法定退休年齡時，建議您非必需情況，醫保最好不要中斷繳納。畢竟不怕一萬，只怕萬一，小病小痛無法避免。發生以後，也會產生不必要的意外開支。 二、在您到達法定退休年齡時。 杭州市這邊對退休年齡醫保的年限要求是累計繳費滿20年，所以，如果您到達退休年齡，醫保年限已累計繳滿20年，就可以正常辦理退休，並且在退休後可以享受退休醫保待遇。 如果您未到達退休年齡，那醫保也還未滿足退休要求的醫保年限，需將醫保繼續以個人名義繳納下去，直到滿足20年的年限為止。 綜上所述，醫保對個人而言是非常重要的，無論是對於在杭州退休的要求而言，還是對您個人日常就醫買藥而言，都是必不可少。所以，建議您還是繼續連續繳納醫保，以保證自己的醫保待遇不受影響哦^_^ 關注我， 關注專業社保資訊， 關注與您息息相關的點滴利益。
在杭州，如果已經繳納了15年社保，也包含了你的醫保繳滿了15年。有的人喜歡把養老保險稱為社保，其實這種稱呼這是不規範的，在我們的社保中，實際上包含養老保險和醫療保險。
所以如果你在杭州，養老保險繳滿了15年的，那麼如果達到法定的退休年齡就可以辦理退休。但是如果僅僅是養老保險繳費繳滿了15年，沒有達到法定的退休年齡，還不能辦理退休，這時如果因為各種原因不願意繼續繳納養老保險，待到法定的退休年齡再辦理退休，也是沒有什麼影響，只是養老金高低的問題。
那麼養老保險達到15年停繳了，醫療保險還需要繼續繳納嗎？答案是肯定的。因為醫療保險主要是保障生病就醫的問題，一旦停繳從下個月開始就無法享受醫療報銷待遇，更重要的是，如果要在退休後同時享受醫保退休，必須達到當地規定的繳費年限。
從全國的範圍來看，杭州的醫療保險繳費年限是比較短的，整個大杭州的繳費年限統一規定為20年，即如果在辦理退休前，醫療保險累計繳費年限達到20年的，退休後可終身的享受醫保待遇。
綜上所述，在杭州如果養老保險繳費年限達到了15年，醫療保險還是繼續繳納比較好，一來可以保障在生病住院時，繼續享受醫療報銷待遇；二來可以達到杭州市規定的20年的繳費年限，在將來辦理退休時，終身享受醫保待遇。
如果想在杭州享受退休後的職工基本醫療保險待遇，需要在當地實際繳納職工基本醫療保險滿十年以上，累計繳費年限滿20年以上。
所以，說你還是要繼續繳納的。
建議你也是繼續繳納的好，因為我們的社會平均工資，現在仍然以每年10%左右的速度往上遞增，不知道十五、二十年之後會發展成什麼樣？現在趁年輕，可能獲取金錢的能力還是更強一點，老年之後再繳五年的，有點麻煩我。
另外杭州市的規定，自己繳納保險的靈活就業人員，是按照社會平均工資的60%繳納，如果到達退休時不足年限，可以按照60%繳費基數繼續繳納至享受待遇為止。
大家記住，醫療保險一旦中斷，就會停止享受待遇。這個待遇主要是指住院的。
而且中斷之後，再繳納醫療保險後，還會有六個月左右的等待期，個別地方是一年。在等待期內，住院不報銷。退休也是一樣，你之前中斷了保險，退休後從第一個月起開始計算等待期，在六個月之後才能享受住院報銷待遇。
所以，還是不要中斷的好。
社保是“五險一金”的籠統說法。五險一金包括，養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。有些人心裡是知道社保包含“五險一金”，但到了嘴邊又習慣把社保指代為單一的養老保險。嚴格地說這種說法不準確。問題中所謂繳納了15年的社保究竟是單指繳納了15年的養老保險？還是說養老保險和醫療保險分別都繳納了15年？
“養老保險”繳費年限是全國統一的，達到法定退休年齡且累計繳費滿15年即可按月領取養老金。至於“醫療保險”各省市地區各自的繳費年限有所差異。比如；福州參保職工繳納基本醫療保險費的最低年限(含視同繳費年限)滿25年（男女一樣）；南京職工醫保累計繳費年限(含視同繳費年限)男滿25年、女滿20年。也有的城市繳費年限則為15年。像廣州，上海。
根據“杭州醫保繳費年限說明”，裡面明確說明，現行杭州醫療保險最低繳費年限為20年，且男女都一樣。如果提問者是單位職員即將辦理退休，但是醫保累計繳費年限不滿20年，那麼提問者作為參保人員可以辦理醫療保險補繳手續，一次性補繳滿20年，並從辦理補繳手續後的次月起享受退休人員醫保待遇。
如果提問者作為參保人達到法定退休年齡，且累計繳費20年甚至超出繳費年限，即可不用繳費享受醫保待遇。
如果提問者繳費年限沒有滿足20年，就停止繳納的話，醫保賬戶將處於停保狀態，無法享受相關醫保待遇，如若在這個期間生病住院，就要自掏腰包。不過其個人賬戶中的餘額不會被清空，系統也會記錄個人的繳費年限，待再次續保時，系統會自動將此前的繳費年限合併計算。斷繳3個月以內，重新參保後，次月可享受醫保待遇；斷繳3個月以上，就有6個月等待期。所以說，在要不要繳納醫保的問題上，提問者首先要弄清楚，自己的醫保已經繳了多少年？在滿足條件的前提下才可以停止繳納。不要因為一時的疏忽給自己造成不便。
感謝邀請，更感謝樓主的提問。
樓主你好，社會保險中分為醫療保險和養老保險，這兩種保險都是需要在您退休之後終身享受的。所以您的退休之前，要按照國家法定的規定，繳納最低的這個保險，才能完成相關保險的退休。
眾所周知，養老保險全國規定是一樣的，那麼都是最低年限累積繳費年滿15年，即可享受養老保險的退休待遇。
所以說，養老保險交滿15年完全沒有問題。完全可以選擇不再繼續繳納這個養老保險。
但是醫療保險並不是全國規定是一樣的。我們這個地區青海省他要求男性。交滿30週年，女性交滿25週年，才能實現醫療保險的退休。
所以說，如果樓主只交15年醫療保險，那麼是完全滿足不了退休要求的。所以還得繼續繳納這個醫療保險。
而有的地區又這樣規定，就是你養老保險不交了，那麼單獨交醫療保險也是不可以的。所以說，這樣一來你養老保險還得繼續陪著醫療保險繼續交費。
至於你說你是杭州的？可能與我們青海地區的政策不太相同。你可以去詢問一下你們當地的社保局，看看是什麼樣的政策。
如果可以單一的停止養老保險繳費，而只繳醫療保險，那麼樓主又可以教你的養老保險進行分戶處理之後，然後每年只需繳納醫療保險。如果不可以，單一的繳醫療保險，那麼你只能兩者並繳了，沒有辦法。
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需要繼續交的。
靈活就業人員交的社保一般指城鎮職工養老保險和醫療保險。養老保險屬於退休後才享受待遇，如果滿足最低繳費年限，就可以領退休金。醫療保險不一樣，交了以後立即就享受待遇了，就已經再為你提供保障了。很多人有個誤區，總認為沒有生病就沒有享受醫保待遇。保險，保障的是風險，一直在為你提供保障，萬一生病後就可以獲得報銷，但不能因為交了車險，就認為沒出車禍是吃虧了，交了醫保，到年底埋怨，我怎麼沒病呢?又白交了一年。
需要繼續交的。
靈活就業人員交的社保一般指城鎮職工養老保險和醫療保險。養老保險屬於退休後才享受待遇，如果滿足最低繳費年限，就可以領退休金。醫療保險不一樣，交了以後立即就享受待遇了，就已經再為你提供保障了。很多人有個誤區，總認為沒有生病就沒有享受醫保待遇。保險，保障的是風險，一直在為你提供保障，萬一生病後就可以獲得報銷，但不能因為交了車險，就認為沒出車禍是吃虧了，交了醫保，到年底埋怨，我怎麼沒病呢?又白交了一年。
醫療保險杭州規定到退休時醫保最低繳費年限應滿足男25，女20年，可以不再繳納基本醫療保險費。這個主要說的是兩個條件：
1.退休時。也就是說不到退休，醫保是還要繼續交的，哪怕你已經交了40年了。
2.最低繳費年限應夠男25、女20年。退休時不夠最低繳費年限，也是需要繼續交滿至最低繳費年限才可以不再繳納基本醫療保險費。
對於這個問題來說，你現在不交醫保了，從次月起就不再享受醫保待遇了，也就是生病不給報銷了，退休時因為也不滿足最低繳費年限，也是不享受醫保待遇的，所以建議還是繼續交。
需要繼續交的。
靈活就業人員交的社保一般指城鎮職工養老保險和醫療保險。養老保險屬於退休後才享受待遇，如果滿足最低繳費年限，就可以領退休金。醫療保險不一樣，交了以後立即就享受待遇了，就已經再為你提供保障了。很多人有個誤區，總認為沒有生病就沒有享受醫保待遇。保險，保障的是風險，一直在為你提供保障，萬一生病後就可以獲得報銷，但不能因為交了車險，就認為沒出車禍是吃虧了，交了醫保，到年底埋怨，我怎麼沒病呢?又白交了一年。
醫療保險杭州規定到退休時醫保最低繳費年限應滿足男25，女20年，可以不再繳納基本醫療保險費。這個主要說的是兩個條件：
1.退休時。也就是說不到退休，醫保是還要繼續交的，哪怕你已經交了40年了。
2.最低繳費年限應夠男25、女20年。退休時不夠最低繳費年限，也是需要繼續交滿至最低繳費年限才可以不再繳納基本醫療保險費。
對於這個問題來說，你現在不交醫保了，從次月起就不再享受醫保待遇了，也就是生病不給報銷了，退休時因為也不滿足最低繳費年限，也是不享受醫保待遇的，所以建議還是繼續交。
醫療保險還是要繼續繳納的，因為醫療保險繳費要達到25年退休才能終身享受醫療保障，如果你不繳納去醫院可是不能報銷醫療費的，所以醫療保險一定不能停繳，如果你是快退休但還沒繳納滿25年，退休時也是可以一次性補繳的，相關信息可參考視頻，希望對你有所幫助。 以上內容由我的社保app提供，下載我的社保app自助繳費查詢更方便。
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