假如你是足協主席，有絕對權力，如何改變中國足球現狀？
如果我是足協主席，我一定會加大青訓力度，以青少年足球成績為指標。具體如下:
1.加大青少年足球的投入，當然不能僅僅無目地增加投入就完了，裡面有很多規律要遵循。
首先要對基層的教練隊伍進行重點培訓，現在基本教練素質太差，把有天賦的孩子都教傻了。當然基層教練的待遇和數量也需得到提高才行。
2.選材標準做改變。不要再像以前一樣，只選一些傻大個，足球不像籃球，身材影響畢竟沒有那麼大。大家都說梅西如果在中國，說不定還在寫程序呢，所以選材標準思想一定要改變，要綜合評估，重點要看孩子是否真的熱愛足球，有沒有拼搏精神，另外一定要有足球靈性，就是要有球感，踢球會動腦子，不要單單以身材定標準。
3.增加足球場數量，有效推廣校園足球。
校園足球喊了好多年了，但成效呢？一無所有，現在經常冒出國際笑話，比如一人一球卻不讓碰球的足球舞，比如學校足球場居然不讓踢足球，真的是太讓人絕望了，孩子們的興趣全部被扼殺了。還是要讓專業人士來推廣，按照足球規律，首先培養孩子們的興趣，再就是積極組織學習訓練和比賽，不斷教學結合，提高孩子們水平，不一定非得培養出多少球星，但一定要讓喜歡踢球的孩子有踢球的土壤。
4.加大青少年足球賽事的組織和推廣。可以參考日本的做法，足球賽事的組織不是發個通知，準備個場地就完了，這裡面其實有很多專業要求，怎麼能結合孩子們的地域、時間、範圍，做好規劃，怎麼做好青少年比賽的宣傳推廣，這些都是要找到專業人士潛心研究。現在經常廣東孩子跑到北京踢一場，舟車勞頓好幾天，根本沒有任何效果。青少年賽事推廣非常差，想關注的人找不到直播，連報道消息都很少，賽事球員信息沒有統計，沒有相關數據統計，對國家隊選材瞭解信息提供不了任何幫助。
當然中國足球的問題遠不止以上幾點，但如果我是足協主席，我一定摒棄急功近利思想，不會把重點放在國家隊成績上，重點一定是青訓！
說實話這個很難！
中國足球現狀並不是一個足協主席能改變的，但如果我是，我會做以下改變：
第一，放棄全民足球
第二，大力開展中學聯賽、高校聯賽，而且出臺優秀球員選拔機制，制定響應措施，弄虛作假直接對各級責任人給予開除並追究刑事責任
第三，大力發展足球學校，給予資金支持，貴族學校予以取締，制定各級選拔監督機制，弄虛作假直接對各級責任人給予開除並追究刑事責任
第四，取消門將外援限制，外援人次與亞冠同步，即3+1政策，取消U23政策
第五，規定主教練為球隊第一責任人，對於任何干預主教練的行為予以球隊禁賽處罰，領隊不得參與制定球隊戰術
第六，裁判實行聘用制，加強賽前賽後監管，賽後由主客隊對裁判執法予以評價，並提交裁判委員會評判，出現重大錯漏判，實行警告-開除-移交司法等一系列措施
第七，加強視頻裁判手段，完善進球越過門線手環震動，越位劃線技術
第八，國家隊積極參加美洲盃等高水平賽事，出臺措施，將聯賽表現好的球員，特別是年輕球員招進球隊
大家覺得我這個主席如何？
要想改變中國足球現狀首先要淨化競賽環境，減輕足協對聯賽的影響，要有壯士斷腕的決心！
如果我當選足協主席首先改組現足協，足協脫離體育總局改組成非政府性質的專業協會，負責新組建的中超大聯盟，由現有的中超中甲中乙俱樂部加入並參加各級聯賽。
引進職業裁判制度，裁判由體育學院負責培養，由裁判委員會負責監督，裁判委員會由每個俱樂部出專業人員組建，拉開不同等級裁判的收入差距，一旦發現問題由公安機關介入調查，決不姑息！
俱樂部要完善預備隊的建設，不達標將無法晉級中超聯賽，減少場上外籍球員數量，如果俱樂部有球員轉會歐洲頂級聯賽可增加一名場上外援資格，限制每個賽季球員轉會數量，迫使俱樂部重視新生力量的培養！開始時一定會影響中超的觀賞性，當新生代球員控制球場後，球迷自然會迴歸球場，中國最不缺的就是球迷，最缺的是能征善戰的球員！
著重解決公平競賽問題，一旦發現默契球、假球、賭球等將重處俱樂部和球員並交於司法機關審理！一旦發現裁判有違規行方，輕則降級，重則有公安機介入調查！
足協可與體育總局發行專項足球彩票，收益劃撥各中小學組建校足球隊，發現人才後由俱樂部負責培養！
儘量減少國家隊集訓時間，非亞洲盃、世界盃大賽需要，俱樂部有權拒絕國家隊抽調主力球員集訓！
國有資產全部清理出俱樂部，俱樂部可組建上市公司，從足協、聯盟到各級俱樂部全部去政府化，逐漸完成市場化運作，中國足球才會迎來春天，中國球迷才能在世界盃賽場上找到屬於自己的那份自豪感！
首先把中超聯賽辦成世界頂級聯賽！
既然中國球員沒能力在歐洲頂級聯賽立足，那就讓那就讓自己的聯賽變成世界頂級聯賽！
中超增加到20支球隊，聯賽增加到38場，加上足協盃和其它盃賽，全年每支球隊正式比賽要超過50場！以賽代練！
中超每隊32名球員，外援9，中國球員23，外援可以上場6人，替補替換1人，不設置特定位置限制！可以引進世界級門將！
大量比賽會逼著球隊對人員做出輪換，大量球員都能得到鍛練的機會！
設置引援帽、工資帽！
設置一個固定的最低引援帽，比如2億人民幣，引援帽為上一年每隊平均引援費用，引援不低於最低引援帽2億！最高不得超過當年引援帽1.5倍！也就是3+億，次年引援帽由上一年平均引援金額決定！不低於2億！
工資帽不得高於當年引援帽！
把中甲也增加到20只球隊！外援縮減到4人，4人都可同時上場，每支球隊依然32人，年平均50場比賽！平均每場比賽U23球員必須打滿100分鐘、U21打滿50分鐘、U19打滿10分鐘！
年輕球員平均每場160分鐘，賽季總數差每90分鐘扣1聯賽積分！
也就是逼球隊在不重要的比賽多上多上球員得到鍛鍊！
中甲引援帽工資帽與中超同理，最低限為中超最低限的一半！
增加中乙球隊，每隊依然32人，最低工資帽引援帽為中甲的一半，其它按中甲執行！
增加城市區域半職業聯賽為中丙！半職業聯賽冠軍可以參加衝擊中乙資格賽！
中國足球球員主要有兩點不足
1.基本功差，即使各個足球學校出來的小隊員，基本功也沒打好，到了職業隊，就和歐洲球員和日韓球員顯示差距了。
2.戰術意識很差，球場上表現為團隊配合差，球員沒有創造力。
本人是幾十年的老球迷，眼看中國足球球員一代不如一代，歸根結底，還是足校，俱樂部和足協急功近利，拔苗助長的惡果。
我提議，足球運動員應該實行職業球員准入制度，可以按照年齡實行5級准入
1.第一級 基本功考試
2.第二級 身體素質考試
3.第三級 場上戰術意識考試
4.第四級 對教練佈置的理解
5.第五級 場上技術戰術的實戰對抗
本人是足球外行，出於對中國足球隊熱愛，希望可以做一塊敲門磚，拋磚引玉，希望球迷們參與討論。
足球圈是渾水一潭，圈裡的人沒幾個踏實正直的，即使有也會在圈子裡邊緣化。足球圈也就是中國社會的縮影。如果指望依靠這些圈裡人協助我改革，恐怕很難很難。沒有左膀右臂，什麼都幹不了。
我想唯一的方法，是另起爐灶，拋開現有的圈子，然後拉下這個圈子的遮羞布。
首先，我會建立學校各級聯賽制度，因為學生相對乾淨有激情，學校聯賽的人才選拔會公平的多。
其次，讓職業隊和非職業隊在一個層次上競爭。從足協盃做起，規定足協盃不允許上外援，這樣中超的水貨會無所遁行，同時讓優秀的大學生聯賽隊伍積極加入足協盃，也包含各俱樂部青年梯隊，有才華的年輕球員可以與老球員職業球員同場競技，一較高下。
外援方面，中超三外援，但甲級聯賽限制外援數量甚至禁止外援，這樣既保證了中超球隊的檔次和亞洲賽場上的競爭力，又給了國內球員更多機會。
目前就想到這些。。。。
如果我是足協主席，我一定會徹底改革現有足協的工作方式和管理方式。
1.全力打造中超聯賽，聯賽實行外援可以註冊8名，比賽中可以保持場上有6名外援(外援可以替換外援)，讓聯賽更具觀賞性，打響中超品牌，讓中超聯賽成為世界第六大聯賽。
2.聯賽要實行國內球員頂薪制，外援年薪不封頂。
3.中超俱樂部必須要有自己的球場，必須達到亞洲合格足球場標準。每個俱樂部都要有二個梯隊青年隊U10和U16。
4.聯賽要有嚴格的球員紀律懲罰，不講人情，以國際上的處理方法為準則。裁判也是一樣。
5.重點要打造各級年齡段的青訓系統，引進國外青訓教練，建立亞洲標準的青訓配套設施，如訓練場，比賽場地，醫療服務，健身器械等。注:青訓系統要以公立足校為基礎。
6.足協要與教育部深度合作，開展小學生足球基礎課，納入小學重點課程。投入資金打造中學生和大學生聯賽，聯賽也要給予排名獎金制。創建中超選秀大會，讓俱樂部可以從中學生和大學生聯賽中挑選好苗子進入俱樂部梯隊。注:中學生和大學生聯賽比賽場地一定是要標準場地。聯賽也可以商業化。
7.重啟健力寶模式，組少年隊和青年隊去國外進行長期訓練和比賽。資金由足協提供。
8.進行商討，選一條適合中國足球的道路一直走下去，青訓也是如比，建立一套適合中國球員的戰術，要徹底執行，青訓都要以基礎技術訓練為主，繼而加強團隊意識。
以上8點為個人觀點，不足之處，請多原諒。
假如我是足協主席，擁有絕對權力，我會做出以下調整和部署:
一、主抓基層足球發展，在每個城市（縣一級城市開始）修建多個免費足球場，全天候對所有人開放，主導業餘聯賽的發展，增加投入讓業餘聯賽形成氣候，全民參與，全民運動（這對於提升全民身體素質也是極大的利好，也會獲得國家鼓勵爭取扶持）。
提升學校足球環境，從小學開始啟動校園足球比賽，對足球發展好的學校給與大力獎勵和重點扶持，用特殊方法刺激孩子對足球的熱愛，激發他們的潛力，讓足球成為校園文化，成為孩子最喜愛的運動。
二、消除負面影響，提升足球對家長的吸引力，目前的家長大多數不會鼓勵孩子踢足球，要想改變這種局面就必須樹立正確的足球價值觀和理念，這需要從聯賽入手，也需要改變足球人才選拔機制，比如有潛力的孩子會免費送入高一級的足球學校深造（學習和踢球兩不誤），國家提供全方位的資金扶持，打消家長的顧慮，減輕他們的負擔，讓踢足球不再成為富人運動而是平民化、大眾都能玩得起的運動。
三、加大聯賽的投入和發展，在提升中超影響力的前提下，提升中甲、中乙、中丙聯賽的競爭力和媒體曝光率及影響力，形成職業球員工資階梯制度，這樣就會激發次級聯賽球員的積極性，也會激發俱樂部的熱情，電視和媒體不僅要轉播中超也要轉播國家次級聯賽，從媒體上提升足球的感染力和宣傳力。
四、對於致力於足球發展的企業給與最大的政策優惠，激發企業參與熱情，通過不同的方法遞接他們的品牌和產品，企業的熱情大了自然足球俱樂部便會如雨後春筍般發展起來。
五、加大聯賽的整治力度，形成良好的有序的競爭關係，對於惡意競爭，踢假球現象發現一個開除一個，嚴重的走法律程序。
六、選拔機制透明化、公開化，不以身體素質和身高為基準，最大程度讓有足球潛力的孩子進入到職業聯賽中發展。
七、選擇一個好的足球理念堅定不移的走下去，比如學巴西技術就學巴西技術，學德國戰術素養就學德國，不要今天技術，明天戰術素養，沒有定性一輩子也玩不明白足球。
八、足協的任務是幫助和政策引導、扶持，絕對不能用官僚主義作風運作足球，明確足協和俱樂部的關係，引入職業化裁判機制，培養高素質的裁判隊伍。
九、利用五到十年時間讓足球成為年輕人業餘生活最時尚的運動，成為平民喜聞樂見的運動。
其實中國足球發展的病根就是在基層，在於大環境的營造，大環境好了，足球基數上來了一切都會水到渠成。
1、對現役球員增加生活監管，包括訓練、業餘生活和各種消費，強制規範球員的職業道德，將軍肚球員就不適合在球場上踢球。
2、球員的訓練要提高難度，要安排各種難度、氣候等困難的訓練和比賽。
3、增加對比賽上場球員各種數據的統計，對比賽中多出力，奔跑距離長，起關鍵作用的要增設獎勵項。
4、實行足球經紀人制，所有足球教練都兼職經紀人，球員從選拔，進校門，到成為職業球員，到退役，所有經濟往來都與經紀人有關，足球教練要先投資，後收益。
5、教練招收學員不允許收費，國家可發工資，適當給予補貼，主要收入來源在於發現並培養球員成才。
6、現役球員都是公眾人物，不應該有死角，應生活在陽光之下，其言行、訓練、比賽、生活等都應在大眾的監督之下。
如果我是足協主席，我會先解散現在的國足，從最基層去選拔最優秀的人才，不需要有錢人，因為有錢人及他們的孩子都熬不了苦，只需要有理想有體能以及有才能的人，還要有積極向上的心態，為國爭光的理想鬥志。
另一方面是打擊賭球，其實我們的足球受好者不是真的喜歡足球 ，只是喜歡賭球帶來的樂趣，如果取消所有的正規與不正規的彩票，沒有賭球，所有的不正之風就可以煙消雲散，現在是彩票橫行，合法的，不合法的，連球員自己都賭球，嚴重程度可以輸一場球比贏一場球賺得理多，那誰還會努力去真打？
另一方面就是打擊非法收入，看看現在的球員，人人都是百萬千萬富翁，太多不合法的收入，讓他們成了富翁，怎麼還有心思去打球 ，所以，只要出現不合理收入，公佈的財產中只要有不明收入，都必須調查，調查的不正當收入，輕的要沒收，重的要開除，我們不需要只看錢的球員，只要讓他們明白，球員只是一個職業，不要憑這個來發財。
另一方面要控制球員的收入，工資不能太高，現在我們的球員收入堪比一線影星，坐擁豪車美女，我們真要讓他們明白，你是在為國爭光，但不要以為這樣就可以收天價報酬，你只是在打一份工而已，就像現在的影星，你必須要讓他們明白，我們國家並不把影星放在眼裡。