潮人說:
班要加,加班費要給!
來!讓我看看
有多少小夥伴和小編一樣
十·一要加班!
而且還得忍受著在外浪的人票圈轟炸
這時,他們還要這樣拉仇恨:
哎呀!
真好呀!
國慶還有加班費拿,賺死你啦!
然而加班狗要怒了
加班費是什麼!?不存在的!
老闆說加班後調休!
別急,擦擦眼淚~
如果你國慶加了班
公司卻只給你調休
這樣幹可是違法噠!
你可以撥打以下各區相關單位進行舉報哦
↓↓↓
今年國慶小長假還和往常不一樣
有了中秋的完美合併
我們能休個小8天~
而在這8天裡,節假日其實分兩類
第一類
法定節假日即10月1日、2日、3日、4日
小夥伴們要是在這期間加班,你的公司是不能用安排補休來衝抵加班費的,也就是說必須!補錢!而且要按照不低於本人正常工作時間工資的300%支付(不含本來上班的工資,也就是說這三天的工資為原來工資的四倍)。
第二類
休息日即10月5日、6日、7日、8日
如果在休息日期間加班,用人單位應當安排其同等時間的補休,不能安排補休的,應按照不低於本人正常工作時間工資的200%支付,也就是說可以“補錢”或者“補休”。具體還是要看公司的安排,畢竟不是每個老闆都願意補錢噠~
具體的加班工資計算方法分別為
法定節假日加班工資:
月工資基數÷21.75天×300%×加班天數
休息日加班工資:
月工資基數÷21.75天×200%×加班天數
廣州市最低工資標準
目前是
每月1895元~
如果按照廣州最低工資標準算
那麼你在法定節假日加班每天應領取加班費:
1895÷21.75天×300%×1 ≈ 261元
休息日加班每天應領取加班費:
1895÷21.75天×200%×1 ≈ 174元
如果你整個十一假期都在加班
那麼加班費總計為:
(261×4)+(174×4)≈ 1740元
當然大家一般不止領最低標準工資的啦
如果按當前廣州市月平均工資算
每月7409元
那麼你在法定節假日加班每天應領取加班費:
7409÷21.75天×300%×1 ≈ 1022元
休息日加班每天應領取加班費:
7409÷21.75天×200%×1 ≈ 681元
(1022×4)+(681×4)≈ 6812元
所以最低都足足有1740元吶!
等於一次周邊遊旅費
兩晚五星級酒店住房
三頓豪華五星酒店自助餐
四支香奈兒口紅
五盒香港半島酒店奶黃月餅啊!
還等什麼,嗱嗱聲轉給老闆看啦!
小長假八天,加班八天
如果有加班費
犧牲了玩樂團聚的時間
也沒辣麼心灰意冷啦