銀行招聘高峰期：要通過銀行網申，簡歷裡必須有這幾點

五大行招聘馬上就要開始了，中公金融人（yhzpks）小編今天就給大家講講網申裡必不可少的要點。一般銀行校園招聘都分為網申、筆試、面試三個環節，網申是邁進銀行的第一步，很多同學備考的時候都把重點放在筆試上，一旦網申沒有通過，就會非常可惜。

由於每年報考銀行校園招聘的學生基數過大，銀行的簡歷篩選工作大都採取“機檢+人檢”的方式進行，按各項比重計算評分。只有瞭解其中規則，才能拒絕被“套路”。

1.機檢

每個銀行都有一套自己的網申簡歷篩選標準，一般會在機檢中設置一些如“英語四級”、“銀行實習”等關鍵詞作為硬性指標進行優先篩選，如果某些地方的人數不夠筆試人數，銀行會在學校方面再放寬條件篩選一次。例如只招本地戶籍生源，那麼外地戶籍的簡歷就會被直接刪掉。缺少銀行所需證書，或者沒有實習經歷的，也沒戲。

2.人工篩選

由於投遞簡歷的人數較多，所以就算是人工篩選也會檢索關鍵字，如果簡歷中有涉及報考銀行的企業文化或者招聘要求的關鍵字，很有可能被選中。所以在寫簡歷之前要熟悉瞭解銀行的企業文化、口號、招聘崗位要求等內容。當然，同等條件下也會關注一些證書、獎勵、實習情況。

人檢的主觀性決定了HR會在篩選過程中加入自己的判斷，而銀行的服務性質，也在某種程度上決定了員工形象氣質的重要性，假如HR覺得簡歷中的照片形象欠佳，也許你就與銀行無緣了。

中公金融人（yhzpks）小編提醒您，總而言之，銀行網申簡歷的設計上，抓住關鍵詞，該有的證書要有，實習經歷儘量寫上。這樣通過網申的概率就會大大提升啦。