新華社網宜昌６月２４日電（羅庭萬）如何將全面從嚴治黨要求與鐵路企業現場實際有機結合，宜昌車務段黨委的做法是，把黨的基礎建設作為黨旗的“旗杆”，以“兩學一做”常態化、制度化學習教育，標準化支部建設、黨員積分制管理等工作為抓手，著力做硬、做深、做實，從而讓黨旗在疾風驟雨中深扎“泥土”，飄得更豔、更紅。
夯實基礎 抓好領頭羊
基礎不牢、地動山搖。如何夯實支部書記抓黨建工作理論水平，強化履職能力是基層黨支部書記抓黨建工作的關鍵任務。
武漢鐵路局宜昌車務段黨委在對全段５８名專兼職黨支部書記政治理論水平、工作狀態和工作業績進行全面考評、分析的基礎上，採取組織措施對調整、充實、補強了黨支部書記，並組織大家脫產集中封閉式學習習近平總書記系列重要講話、《黨章》、條例和準則等黨的基礎知識和最新理論，為基層黨建責任人充電續航，確保“頭羊強、守紀律、聽指揮”。
此外，針對該段點多線長的生產佈局和輪班倒休的工學矛盾，該段黨委積極探索碎片化、機動化、特色化的黨員學習教育管理模式，創建了建始車站黨支部“黨員夜學堂”黨員學習品牌。
得到成功應用後，該段黨委又組織人員總結經驗和辦法在全段進行推廣。同時，為進一步克服工學矛盾，該段黨委精心打造了“黨員微課堂”，建立“黨員信息交流群”，編輯圖文並茂的黨課課件，通過車務段微信公眾號推送，覆蓋到全體黨員，黨課學習做到了“隨時學”“隨地學”。
嚴格考評 落實黨建責任
在從嚴治黨的大背景下，如何通過制度規範黨建基礎，通過考評壓實黨建責任，是抓實基礎黨建工作的根本出路。
今年以來，武漢鐵路局宜昌車務段黨委修訂了《黨委中心組學習辦法》《標準化支部建設分類定級、晉位升級實施辦法》、《黨員積分制管理辦法》等１６黨組織、黨員管理考評制度和辦法。通過不斷健全完善的制度和考評辦法，進一步明確了各級黨組織抓黨建的責任和任務，把黨建工作責任壓緊壓實。
為切實的把黨建工作落實的更加細緻具體，武漢鐵路局宜昌車務段把黨員教育管理內容滲透融入到黨員責任區和黨員責任崗、黨員８小時以內和８小時以外、黨員思想動態和黨員現實表現，以黨員積分制管理對黨員方方面面的科學給分，形成黨員個人先進性量化成績。
為落實基層黨建任務，該段黨委成立了以黨委書記鄭傳平為組長的黨建工作考評小組，以不定期的深入一線走訪檢查和月度平推檢查，時刻把握基層黨建進度，著力幫扶解決基層支部黨建工作的難處，促進宜昌車務段沿線支部書記互檢互學，在全段範圍內形成了抓黨建責任不放鬆的良好氛圍。
建好陣地 活躍黨建氛圍
受長期以來“重業務、輕黨建”慣性思維影響，宜昌車務段黨建陣地一度陷入停滯狀態，面對歷年欠賬，宜昌車務段黨委首先在班子中統一思想，決定結合標準化車站建設，同步推進標準化黨支部建設，實現“雙推雙建”，確保在較短時間為每一個黨支部建成有形化陣地。
在“雙推雙建”過程中，按照分批推動、分批建設、分批驗收的滾動發展模式，借鑑上級要求和兄弟單位好的做法，累計投入８０多萬為管內３２個黨支部（總支）建立了活動室、宣傳櫥窗，配備了電視機、桌椅、報架、錄音筆、圖書櫃和相關揭示欄，要求各支部嚴格對照“三會一課”要求，按照“兩學一做”常態化、制度化的規定，組織黨員開展黨內活動。
為唱響“黨建”好聲音，全面凝聚車務段黨建思想合力和組織凝聚力，該段黨委結合安全、營銷、效益、穩定等中心工作，始終把宣傳主頻道固定在黨組織戰鬥堡壘功能和黨員先鋒模範作用發揮上，通過在各大媒體上刊發報道，引導提升廣大黨員身份自豪感和責任榮譽感，讓普通群眾零距離感受到黨組織的先進性。
旗杆插得深、黨旗飄得豔。今年以來，宜昌車務段黨建基礎工作的夯實實現了從上到下，從廣泛到具體，從普通到關鍵的多方位覆蓋，黨組織的領導核心和政治核心作用也有了更進一步的發揮和體現。截止６月２２日，宜昌車務段實現安全生產１４７７天，客貨運輸主要指標均超日曆進度良性推進。（完）