“我昨晚剛帶他們去唱完歌，檢驗下他們從大廠出來，進步了沒有？”說這話的是匠星娛樂總經理尼克，“他們”指的是在綜藝《青春有你》中表現優異的偶像男團Mr·鈦戈。
今年1月21日，100個練習生的夢想在《青春有你》的舞臺上啟航。匠星娛樂王牌偶像團Mr·鈦戈（以下簡稱鈦戈）的五位成員（林陌、圳南、嘉羿、靳凡、展羽），也在其中。4月6日，UNINE成團，嘉羿以第五的成績位列其中。
在此之前，匠星已經先後推送了16人蔘加另外兩檔選秀節目：《下一站傳奇》（9人）、《以團之名》（7人），即將開播的《樂隊的夏天》中也有其練習生。來勢洶湧，加上練習生們不俗的表現，僅半年時間，匠星的名字逐漸被大眾熟知。
越是這樣，就越令人好奇，匠星為何會缺席2018年火熱的偶像市場？背靠合縱音樂集團，匠星有著怎樣的一套搞“偶”體系？同時，少了嘉羿的Mr·鈦戈，接下來要如何走？也成了大眾關注的點。在處處可見音樂設備的匠星辦公室，貓影文娛和尼克聊了聊。
“子彈”充足了，一切就好走了
儘管尼克反覆強調匠星是一家新公司，但其實公司已成立近四年，且背後依託的還是業內鼎鼎有名的合縱文化集團。
不過，按照尼克的說法，新在偶像經紀領域。週期長向來是偶像經紀的常態，按照日韓偶像團體的訓練模式，一個訓練生的訓練週期普遍在2-10年不等。“鈦戈真正的訓練期也就在兩年半。”尼克繼續說到，前期選人就花了差不多大半年的時間。近4年的時間，除了藝人孵化，還有團隊孵化。
即便如此，相對比80%以上的偶像經紀公司，旗下擁有80多位練習生的匠星居然沒趕上去年《偶練》的紅利，也著實讓很多人費解，同時惋惜。
對此，尼克倒是很坦然。她告訴貓影，其實當時平臺來找過很多次。暫時不參加是他們內部權衡之後，做出的選擇。核心原因在於匠星本質上是一家音樂公司。公司藝人，不論是偶像練習生還是其他廠牌，在推出去之前，一定是要有音樂作品作為支撐點的。換句話來說，必須要作品先行。再就是，參賽心態。面臨各種各樣的聲音，練習生和公司，都需要做好足夠的準備。
去年4月14日，鈦戈推出首支單曲《眼淚座》及MV，緊接著，便持續推出了包括《小告白》《All About You》《天際線》等在內的單曲。7月，鈦戈首張專輯《去未來》全網上線，專輯中除了此前已經發布的六首單曲之外，還收錄了三首主打歌《夜空懸浮》、《去未來》和《鈦戈》。在尼克和公司看來，不斷推出單曲的過程，也是在進一步定義鈦戈以及團隊每一個成員的關鍵。還未出道，就已經發單曲、出專輯，匠星搞“偶”，節奏很穩。
按照《偶練》開播和鈦戈推單曲的時間來算，彼時，鈦戈應該就是在忙著準備音樂。顯然，在音樂與節目之間，匠星選擇的是前者。作為一家音樂公司，尼克認為非常有必要做好紮實的儲備工作。不然，一旦你的藝人跑出來了，而公司沒有足夠的儲備，就會跑的很辛苦，會比較被動。
坦白說，《偶練》之前，中國的偶像經紀市場一直處於地下模式，儘管大部分人認為沒有偶像元年一說，但節目還是讓這個行業浮出市場。而另一端，綜藝推團模式的弊端也隨之而來。先是各大經紀公司與平臺間的利益糾葛不清，再來，出道的偶像團體，要如何有一個健康良性的發展，亦值得深思。
作為業內資深音樂人，尼克當然看得清這個市場。但為什麼《偶練》、《創造101》之後，匠星開始進入市場了？一方面，做好了準備；另一方面，是時候，要讓這群待在象牙塔中的練習生，去外面的世界，鍛鍊鍛鍊。“我們更多是想要放他們出去鍛鍊。”
從《下一站傳奇》中的苛爾力鈞到《以團之名》慕星遠，再到《青春有你》的鈦戈等，匠星在偶像經紀這條路上的探索，無疑是成功的。“我們每個小朋友出去都很能唱，我還是很驕傲的。”
沒有嘉羿的鈦戈，接下來怎麼走？
越來越被認可的匠星，也越來越被關注，尤其是關於鈦戈接下來的發展。不誇張的說，每天都有粉絲去匠星官微下詢問相關問題。
在尼克看來，匠星被認可，和訓練生們的表現分不開。至於鈦戈接下來的發展，她坦言“我們也很糾結”。“對於匠星來說，鈦戈是公司很多年都要去耕耘的品牌，首先我們要等，因為UNINE是一個限定團，但不排除有其他練習生進來。”
可以明確的是，嘉羿沒有結束UNINE合約之前，鈦戈不會正式出道。
尼克表示她們也很關心嘉羿在UNINE的發展。有關嘉羿接下來的規劃等，愛奇藝都會提前與匠星溝通，“一方面，我們肯定要對嘉羿負責，另一方面，匠星還是要做一個講誠信的公司”。她眼中的嘉羿，是一個非常有天賦和學習能力極強的人。“我覺得他就是天生吃這碗飯的，他在舞臺上，自己就會發光。”
剩下的四位鈦戈成員，之所以目前沒有太多動態，尼克告訴貓影文娛，比完賽回來，需要給他們一段修整期，身體和心理都需要休息。再一個，享受完聚光燈的他們，也需要心態上的一個沉澱。
每個選手離開比賽，哪怕是一輪遊的，匠星都會在第一時間接回來，從經紀人到選手，做一輪覆盤。透過這些反饋，尼克和團隊才能更加了解每一個練習生。像圳南、靳凡、展羽就屬於非常興奮的狀態。林陌相對來說，狀態不是太好。比完賽一直在生病，作為隊長，他壓力也比較大。“其實，我們特別想林陌也站在出道位上”尼克說道，語氣略有些無奈。
修整之後，鈦戈會推出新專輯。專輯中一部分歌曲之前就已經準備好了，進程應該會很快，形式也比較多樣化，採用小分隊形式，合作曲、兩個人、三個人或者單人的歌，都會有。這樣做的初衷是，儘可能在凝聚團魂的基礎上，保持單個藝人的成長，嘉羿在成長，他們也不能落後。“之後才會形成一個疊加效應，更符合粉絲的期待”。
另外，一些綜藝項目也在接洽中，後續會有意加強藝人影視方面的訓練。匠星的理念是，有機會不會放過，但不會為了人氣，就隨意去拍，關鍵看項目是否與他們本人的定位和氣質相匹配。
顯然，在音樂跨界偶像的匠星那裡，比起一味趁勝追擊，她們更想要的是穩中求勝。
用心做音樂，用腳做宣發？
“可能我們野心比較大吧。”尼克之所以這麼說，是不願意匠星被定義為一家偶像經紀公司。
在她看來，偶像經紀只是匠星的一個核心業務，外界因此知道了匠星。“但我們有很多的音樂儲備，為什麼要丟掉？把優勢保持並放大是匠星必須要做的事。”
目前，匠心旗下籤約了200多位詞人，每年都會有創造營，每個營為期10天，創作人需要集體創作出一定數量的音樂曲目。單是過去一年，匠星就在全球範圍內前後做了22個音樂創作營，覆蓋作詞、作曲、編曲等，一套完整的音樂製作流程。同時，還會邀請韓國、丹麥等多個國家的音樂人蔘與，和匠星旗下的音樂人們重組為一個臨時團隊，進行創作。顯然，這是一次不同國家不同音樂文化的一次碰撞與融合。
“我們的優勢在音樂源頭的池子準備很充足。”匠星還合作了3000多個藝人，劃分為不同音樂廠牌。尼克告訴貓影，她們很早就開始和各大衛視的綜藝節目合作，包括《中國好聲音》《夢想的聲音》等。之後和燦星形成深度合作，每次他們有新節目，就會來問有沒有合適的人推薦。“把匠星的品質打出去，給對方打上‘我去肯定能撈到人’的烙印。”尼克認為，這是重要的第一步。而目前來看，21位參賽的練習生，已經助力匠星成功邁出了這一步。
不難發現，鈦戈和大多數的偶像組合的氣質和模式，都不太一樣。這也是國內少有的跳脫開日韓模式的組合。尼克表示：“我們就是一個國造團，要做的就是差異化。”鈦戈這個組合名和LOGO，蘊含了很多的意義。第一層是心如猛虎嗅出薔薇；第二則是強調隊員的紳士素養。
有意思的是，我們觀察到在對匠星的評價中，“用心做音樂，用腳做宣發”成了一種刻板印象。對此，尼克顯得很坦然。一方面，她承認對於粉絲眼中的話題營銷層面，匠星是欠缺的，目前，已成立專門的部分，力求改善；另外，她們需要對公司品牌和藝人負責。如果藝人現在的商業價值不高，那為什麼不讓他們努力沉澱和運營，提升鈦戈的商業價值，給粉絲做一個更負責任的安排。“我們改變不了新綜藝的熱潮，專注自身，靈活調整，更重要”。
尼克補充道，就好比鈦戈，即使不參加比賽，也還是這樣的發展。在她的觀點中，平臺是助推劑，“但我們不會依賴平臺，前提是我們有前面的音樂貯備，不然很快就沉寂下去了。”
誠然，不否認平臺對於繁榮市場，做了極大貢獻，但快速推團的可持續性，還有待商榷。縱向對比來說，綜藝選秀推團，是中國獨有的偶像經紀，一定程度上來說，這樣的模式對於從業人員挑戰更大。尼克坦言，綜合政策的監管方向和市場的複雜程度來看，中國偶像經紀產業很難形成，但前景是很大的。
至於，匠星能否成為未來偶像經紀中的重要一環，誰也無法預測。畢竟，市場風雲變幻莫測。