《新法制報》報道新餘新亞新政府專職消防隊榮立集體二等功

4月6日，《新法制報》報道新餘新亞新政府專職消防隊榮立集體二等功，開江西政府專職隊立功受獎先河。

原文如下：

在繁華的勝利北路步行街，一支依託新亞新商城而設立的政府專職消防隊已破繭成蝶，在防控火災、應急救援、保障群眾生命財產安全方面正發揮著巨大作用……

近年來，新餘市渝水區消防大隊立足轄區實際，著力構建全方位、立體化的消防工作新格局，積極推動政府專職消防隊伍建設。2015年在全省首創依託商城組建政府專職消防隊，新亞新政府專職消防隊在全力投入滅火救援工作的同時，還積極開展消防安全檢查、消防宣傳等工作，為轄區群眾的消防安全撐起一片平安藍天。

兩種身份，一個職責，在強軍路上同行，在平安路上踏步。他們是繁華背後默默無聞的守護者。

今年，新餘市人民政府給予新亞新政府專職消防隊記集體二等功和軍政主官記個人三等功。此舉開創了江西政府專職隊立功受獎先河。

大膽創新，政府專職消防隊的探路者

作為全市最繁華的商業圈，新亞新商業圈在經濟繁榮的背後也存在著較多火災隱患。大型綜合體、高層、地下建築多，人員密集、流動量大，一些大商場單日客流量就超過4萬餘人次，因此消防工作難度特別大。同時，距離新亞新商城最近的袁河消防中隊就有3.5公里，龍池墅中隊相距4公里，這就導致一旦新亞新發生火災，消防部隊無法在5分鐘之內趕到火情地點，將延誤滅火時間，容易釀成小火大災。2015年1月29日，在各級政府部門的協調和推動下，渝水區新亞新政府專職消防隊正式揭牌成立，是全省首個依託商城組建的政府專職消防隊在新餘市、渝水區兩級黨委、政府部門的協調和推動下，新亞新專職隊應運而生，解決了“遠水救不了近火”的問題。

政府專職消防隊建好了，怎麼管好、用好，而不至於形同虛設，這是新餘市渝水區公安消防大隊一直在思考和探索的問題。近年來，渝水區公安消防大隊積極做好政府的參謀，以新亞新專職消防隊為突破口，創新摸索出了一套行之有效的“因地制宜、多頭分攤、績效考核、靈活高效、一專多能、面向社會”的工作機制，找到了一條真正的出路。

新亞新專職隊採取的是政府購買消防安全服務的形式，渝水區政府、新餘市政府本級和仙女湖管委會多頭分攤，各出“1/3”，即渝水區政府分擔人頭經費和裝備經費，市本級和仙女湖管委會承擔正常性消耗（辦公、油料）、辦公場所。

新亞新專職隊除了擔負新亞新周邊的滅火救援任務，還負責每天在新亞新商城進行消防安全巡查和火災隱患整治，新亞新商城看到了這支隊伍的作用，自行減少了一些保安人員，將縮減的經費以補貼的形式發給新亞新專職隊，全部用於專職隊建設。這樣一來，充分調動了專職隊員們的積極性，提高了整體戰鬥力。

赴湯蹈火，鑄造滅火救援“突擊隊”

今年4月1日晚7時57分，渝水新亞新政府專職隊接到新餘市公安消防支隊指揮中心調度，位於解放東路南湖公園小區4棟1單元電錶箱著火，支隊指揮中心接到群眾報警後，迅速調派新亞新專職隊消防官兵火速趕赴現場進行撲救。消防官兵趕到現場後，經偵查發現一樓樓梯口處電錶箱著火，樓道產生大量濃煙，二樓窗口有人求救，多戶居民被困。指揮員立即組織官兵用拉梯將二樓一名行動不便的老人和小孩救出。在搜救過程中，樓道內部煙氣較大，能見度極低，消防官兵利用面罩將被困人員救至安全區域，先後搜救出被困人員16名。

2015年6月21日，位於新亞新商城四樓一家店鋪由於小孩子玩打火機導致失火，接到報警後，正在商場巡查的新亞新政府專職消防隊員立即趕往火災現場。到達現場後發現現場濃煙滾滾，並有向毗鄰店鋪蔓延的趨勢，現場有大量可燃易燃物品，如不及時撲滅，將造成嚴重後果，情況十分危急。消防官兵根據指揮員命令立即疏散現場圍觀群眾，並利用商城固定消防設施對火災進行撲滅。在此次事故中，官兵聞警而動，快速反應，把火災牢牢控制在初期階段，避免了一場更大的災難。

2015年5月10日22時許，新餘市遭遇強風暴雨天氣突襲，造成市區城北片區大面積停電，眾多行道樹被大風颳倒，多處道路低窪地段被淹，給市民生活、出行帶來較大不便。災情發生後，新亞新專職消防隊立即投入到排險救援中。官兵們顧不上吃飯、休息，冒雨連續奮戰三天三夜，順利完成了全長10餘公里道路的清障保通任務，充分展現了新一代官兵的鐵血風采和無私奉獻精神。

新亞新商城政府專職消防隊的建成，極大地縮短了消防部隊的出警距離，有效解決了新亞新商城及周邊商業圈、老城區消防力量盲區的問題，有效實現了“5分鐘消防”，提升了城市整體滅火救援能力。

創新管理，提升專職隊伍戰鬥力

同現役中隊一樣，新亞新政府專職消防隊同樣依據《三大條令》管理部隊，也配備了消防中隊長和指導員，並按照公安消防現役執勤中隊的裝備配備標準對專職隊進行配備。利用“末尾調整、首位進序”結合的制度激勵專職隊員的積極性是新亞新政府專職隊的一項創新之舉。大隊每月組織新亞新專職隊所有隊員考核並對所有隊員的現實表觀相互投票，投出最差兩名的隊員調至下村中隊，而下村中隊也用同樣的考核和投票方式選出最優秀的兩名隊員調至專職隊，這不僅讓隊員們進行很好的良性競爭，而且保證了隊伍的流動性，保證隊伍的質量。

同時，專職隊按照大隊部署積極開展全員崗位練兵、“六熟悉”和實戰演練等活動，針對老城區的火災特性，組織官兵們進行高層、地下以及人員密集場所等火災的針對性訓練，全面提升部隊實踐能力素質。從2015年1月至今，共開展132次“六熟悉”演練，其中40次夜間演練。

在每月基本的工資待遇和“五險一金”以外，新亞新專職隊員還有績效工資，每月人均200元，表現好壞與績效工資掛鉤，專職隊還實行末位淘汰，對錶現後進的兩位隊員，將交流至下村中隊，下村中隊兩名先進的專職隊員，交流至新亞新專職隊。

據介紹，專職隊現有7名現役官兵和16名專職隊員，在現役幹部和現役中隊長助理和現役班長之外，還設立了一名專職隊員中隊長助理和一正兩副班長，分別補貼500元、300元、200元以專職隊員管理專職隊員，更加人性化、接地氣。這樣一來，專職隊員就找到了認同感和價值，就更加刻苦努力，責任心也更強。

排查火患，撐起消防安全“保護傘”

如今，只要你走進新亞新商城，只見消防通道秩序井然、安全設施配置到位。

“消防官兵們每天都會來商城巡查，這讓我們十分放心，畢竟有這麼多貨物在這，要是發生火災損失就大了。”新亞新管委會主任鄒聖愷說，“自從新亞新專職隊成立後，廣大業主的消防安全意識也增強了許多，商城的面貌環境也煥然一新。”

新亞新專職隊成立後，在消防知識宣傳普及方面也發揮了重要的職能作用。針對群眾消防安全意識相對薄弱的特點，新亞新消防隊還主動當起了“防火宣傳員”。少則一個月、一個季度，多則一年，他們都會定期對業主及物業、管委會進行培訓，發放消防宣傳資料，講解消防安全知識，指導他們開展滅火演練和疏散逃生演練。

同時，每逢節假日，渝水區新亞新政府專職消防隊都要派出專車專員，採取蹲點式和流動式相結合的方式對新亞新商城進行定點執勤，嚴防死守，確保了消防安全形勢的穩定。兩年來，專職隊共發現和消除火災隱患215起，協助新亞新管委會整改火災隱患55處。

渝水區新亞新政府專職消防隊牢固樹立為民服務意識，積極開展形式多樣的擁政愛民活動，消防隊雙擁工作深入推進，深受當地群眾愛戴。自2015年1月以來，專職隊共接警172次，出動警力1862人次，搶救被困人員25人，疏散人員80人次，保護財產價值4800餘萬元。在擔負轄區滅火救援的同時，中隊還積極開展“清剿火患”、“重大火災隱患整治”等專項行動，兩年以來，中隊先後與新亞新管委會、步步高商城、新亞新居委會多次合作，共開展消防宣傳106次，發放宣傳資料63900餘份，大大提高了轄區內人員的消防意識，確保了火災形勢的平穩；與此同時，新亞新政府專職隊還積極與轄區單位開展警民共建活動，並多次幫扶車站村整治“髒、亂、差”現象，受到廣大群眾的一致好評。

2016年9月，新亞新政府專職消防隊合同制班長鬍瑾輝光榮入選渝水身邊好人。今年3月，專職隊入選了三月“渝水好人榜”。