中新網太原8月30日電 (楊傑英)山西省委組織部30日對外通報中共十八大以來全省組織工作舉措及成效時提到，山西深刻汲取吏治腐敗慘痛教訓，從嚴從實抓教育提素質、選幹部配班子、育人才聚賢能、抓基層打基礎、轉作風樹形象，為山西在“兩轉”基礎上全面拓展新局面提供了堅強組織保證。
山西省委組織部介紹，2014年9月以來，全省各級組織部門共提醒幹部10641人次、函詢6303人次、誡勉談話3389人次，嚴格幹部日常管理監督，咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態。認真落實領導幹部個人有關事項報告“兩項法規”，突出查核結果運用和責任追究，目前已累計查核5.3萬人次，處理11763人。
同時，山西持續開展“三超兩亂”專項整治，共整改消化超職數配備幹部9612名。紮實做好經濟責任審計、領導幹部出國(境)審批備案等工作，積極推進全省幹部監督大數據系統建設。嚴肅處理了山西省水利廳原黨組書記違規調整幹部問題，對省委第二、三輪巡視選人用人專項檢查發現的問題，指名道姓進行了通報。
此外，山西制定出臺《山西省推進領導幹部能上能下實施細則(試行)》，加大對沒有大過、沒有嚴重違紀違法行為但身居其位不謀其政、不作為、不在狀態、能力素質不適應的幹部的調整力度，2017年以來，共對14名存在不擔當不作為等情況的縣黨政正職進行組織調整。
對那些受過處理，但是各方面表現較好、擔當作為的幹部大膽使用。在山西省委的帶動下，全省各地各部門對幹部合理容錯進行規範操作。制定出臺激勵幹部擔當作為幹事創業、支持幹部改革創新合理容錯“兩個辦法”，對幹事創業者予以褒揚獎勵、對改革創新者予以支持保護。
在紮實推進黨的基層組織建設方面，基層黨組織政治功能和組織力全面增強。山西制定實施《軟弱渙散農村基層黨組織整頓提升兩年行動方案》，2018年以來，全省轉化提升2490個軟弱渙散村黨組織，處理143名涉黑涉惡村黨組織書記和村委會主任。2019年，全省排查軟弱渙散村黨組織992個，共派出998個工作組、960個縣直部門、992名第一書記和982名縣級領導進行幫扶整頓。
與此同時，山西組織動員黨員幹部全力投入脫貧攻堅、鄉村振興、掃黑除惡等重大任務，充分彰顯黨組織“主心骨”和黨員“排頭兵”作用。2014年9月以來，全省共派出10009名農村第一書記開展駐村幫扶工作。(完)
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