下曲鎮南賢村有人口1476戶4300人，黨員88名，兩委幹部9名，黨員代表16名，耕地10386畝，是典型的農業大村。支部書記兼村委主任權海旺2013年6月上任以來，把選優配強班子隊伍作為首要任務，建立“幹部包片、黨員聯戶”的工作機制，真抓實幹，統籌謀劃，實現了由亂到治、由軟弱渙散基層黨組織到“五個好”黨支部的大轉變。
01
抓班子帶隊伍 實現“有人管事”
2013年6月，常年在外務工經商的權海旺被上級黨組織任命為南賢村黨支部書記，“臨危受命”、責任重大、使命光榮。上任時，支部、村委班子不健全，村級事務無法開展成為擺在南賢村發展過程中的頭等大事，權海旺對全村老幹部、老黨員、黨員村民代表全部走訪了一遍，通過詳細地座談、走訪、徵求意見、瞭解黨員群眾思想動態，基本摸清了南賢村的現狀。結合現狀和徵求意見結果，黨支部將南賢村分成八個黨小組，抽調了八名黨員作為小組幹部，並召開幹部會議，對其進行了分工，八名幹部各司其責，各分管一個小組，建立了“幹部包片、黨員聯戶”的工作機制。同時，黨支部村委會成立了治保、民兵、婦女等組織，做到“有人管事”，保證了全村各項工作的順利開展。在2014年“兩委”換屆選舉工作中，九名幹部全部高票當選，得到了黨員群眾的一致認可。
02
抓陣地強保障 實現“有處議事”
黨員活動陣地是加強組織建設的重要載體，是農村黨組織開展黨員活動、進行黨員教育管理、加強黨的自身建設的必備物質條件，由於南賢舊村委大院修建於上世紀70年代，多年未及時修繕，房屋已全部成了危房，開展活動和工作只能流於形式。為了保證黨支部村委會有活動中心、議事場所、群眾有文化活動廣場。從2013年8月到10月，支部多方籌資歷時三個月，對舊村委進行了全面的維修整治，保證了“有處議事”。同時，設立了支部室、村委室、財務室、會議室、活動室、調解室等，方便了黨員議事、群眾辦事和活動。
03
抓投入強基礎 實現“有錢辦事”
由於村委底子薄、基礎差，歷史欠賬及其它原因，新農村建設滯後，人心不穩，村“兩委”幹部工資多年不能正常領取，這嚴重挫傷了幹部幹事創業的積極性。為了迎頭趕上，加快新農村建設步伐、穩定人心、調動幹部的積極性，黨支部想方設法，“節水開源”，通過集體土地發包，集體經濟實現了“破零”。同時多渠道爭取新農村建設資金，並積極尋求上級扶持，通過一系列舉措和資金投入，穩定了人心，提高了幹部的積極性。
04
制定規章制度 實現“活動規範化”
在黨建工作中，村黨支部嚴格按照《黨章》和上級黨組織有關規定，以黨員活動陣地規範化建設為契機，促進了黨內活動的正常開展，制定了“組織生活日”、“三會一課”、黨員教育管理、發展黨員、定期學習等制度，堅持民主集中制，實施“四議兩公開”工作法，定期召開支部黨員大會、支委會、黨小組會，保證了支部活動的規範化開展。
05
抓基礎 惠民生 加快美麗鄉村建設
在新農村建設中，南賢村黨員幹部群眾心往一處想、勁往一處使，想方設法籌措資金，不斷加快美麗鄉村建設。一是對村內部分急需整修的道路進行了硬化；二是爭取縣局支持，架設了部分電線和變臺，解決了群眾關心的熱點焦點問題；三是爭取國家農業綜合開發項目，加強了農業基礎設施建設，形成了井河雙灌、樹成林、路成網的高標準示範農田，夯實了農業發展基礎；四是實施“一事一議”工程項目，進行了美化、硬化、亮化、綠化“四化”工程建設，美麗鄉村建設不斷推進。五是大力扶持教育事業，投入資金對校園環境進行了美化、綠化，加大硬件配備，解決教師後顧之憂，使優秀教師能夠守得住，教育事業蒸蒸日上。五是開展環境衛生整治工作，建立了環境衛生整治長效機制，保證了全村環境衛生整潔。六是積極開展精神文明建設活動，近年來已組織多次豐富多彩的文化活動，豐富了群眾精神文化生活。七是組織實施好國家各項惠農政策，將上級精神、政策不折不扣落到實處。八是穩定推進糧食生產，組織好“春澆”“冬澆”工作，確保群眾糧食豐產豐收，同時，積極鼓勵群眾發展養殖業、畜牧業、林果業，多渠道增加了群眾收入。
總之，在新農村建設中，南賢村支部村委一班人把提高“群眾滿意度”作為衡量各項工作的最高標準，真正做到了“幹在實處、走在前列”。