【襄陽政府網消息】昨天上午，市委書記李樂成主持召開市委常委會（擴大）會議，傳達學習中共中央、國務院關於新時期產業工人隊伍建設改革方案；聽取中央2017年“兩學一做”學習教育常態化制度化的意見和中央座談會精神彙報，研究我市貫徹落實意見。
我市現有產業工人34.77萬人。近幾年，通過開展各類創業就業培訓、加強人才培訓基地建設等，我市產業工人隊伍建設不斷加強。會議指出，要充分認識到產業工人是工人階級中發揮支撐作用的主體力量，是創造社會財富的中堅力量，是創新驅動發展的骨幹力量，是實施製造強國戰略的有生力量。要通過改革，充分調動產業工人的積極性和創造性。
會議強調，推進新時期產業工人隊伍建設改革，要突出工人階級領導地位，全心全意依靠工人階級。通過政治上保證、制度上落實、素質上提高、權益上維護，努力建設一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的產業工人隊伍。要突出改革創新，提高新時期產業工人隊伍建設的能力和水平。按照終生培訓的要求，加大投入力度，抓實抓好產業工人隊伍教育培訓；各級黨委政府要加強領導，在全社會形成齊抓共管的工作格局；創新工作方式方法，強化產業工人隊伍建設的能力，提升職工的主人翁責任感。要突出技能提升和工匠培育，為襄陽“提升首位度、打造增長極、爭當排頭兵”提供有力支撐。產業文化、產業人才的積澱，是襄陽的產業基礎和優勢所在，要通過大力弘揚工匠精神，進一步鞏固提升產業文化、產業人才的積澱，使之成為襄陽新的主導性的競爭優勢。
會議研究了我市推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的實施方案。會議強調，要提高政治站位，深刻認識中央作出推進“兩學一做”學習教育常態化制度化這一安排的重要意義。推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，是推動全面從嚴治黨走向深入、提高黨內政治生活“四性”的重要的制度安排。要把握目標任務，讓全國開展“兩學一做”學習教育形成的可推廣、可複製的經驗在襄陽落地，把襄陽開展“兩學一做”學習教育的好的經驗、做法固化。要壓緊壓實責任，以務實、實效為根本追求，領導幹部要當好示範帶好頭，以上率下，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化不斷取得新的成果。
會議還研究了其他事項。