宿遷市住房公積金管理中心：深化廉政風險點排查防控工作

宿遷網訊 （記者 趙昌文祝新娟）為進一步提高市住房公積金管理中心防控廉政風險和監管風險能力，建立具有公積金特色的廉政風險防控體系，市紀委派駐紀檢十二組採取“找、補、強、實”四項措施，深化市住房公積金管理中心廉政風險點排查防控工作。

過細查找。8月28日上午，市紀委派駐紀檢十二組在該中心召開深化推進廉政風險點排查防控工作專題會議，該中心主要負責人對各科室、各縣區管理部深化推進廉政風險點排查防控工作進行部署，市紀委派駐紀檢十二組負責同志提出明確要求。會議公佈了深化推進該項工作實施方案，從釐清風險、研判風險性質、制定防控措施入手，細查廉政風險點，劃定風險等級，落實責任措施，詳細規定廉政風險排查防控方法步驟、時間節點、質量要求，圍繞“三重一大”事項和“人、財、物”管理監督重點，查找在民主決策、幹部人事管理、固定資產管理、大額資金支出等權力運行過程中可能存在的風險點，持續在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，確保把廉政風險點找實找準。

補齊短板。針對前期梳理出的12大類33個主要風險點防控責任沒有到崗到人，僅停留在該中心領導和科室、管理部領導層面，專題部署把風險點防控責任落實到具體崗位和實際經辦人員，確保責任網絡全覆蓋。對風險點等級劃定不嚴格不準確等情況，重點圍繞廉政風險資金調撥、歸集支取、貸款審批等關鍵環節，補強防控短板，綜合考慮權力的重要程度和行使頻率、自由裁量權力大小、腐敗現象發生的概率和危害程度等進行劃定。同時，發動各科室和基層單位結合各自崗位職能特點，發揮主觀能動性，查漏補缺，堵塞權力運行漏洞。

強化措施。堅持問題導向，突出責任擔當，落實該中心主要負責人主抓責任、分管領導“一崗雙責”責任，採取由上到下、由下到上的方式，反覆研究篩選廉政風險點。該中心領導將在不事先通知的情況下，參與並監督各科室、管理部專題工作會議和具體風險排查定性、劃分等級、措施制定等各環節工作。實行通報進度、公示排查防控成果、評比工作質量等辦法，確保工作效果。重點審視現有制度規定對風險點的覆蓋能力，完善相關工作制度，使每個風險點都受到監督和制約，建立健全廉政風險“防控網”。

深化落實。首先是目標明確。該中心把廉政風險點排查防控作為統一思想、深化認識、推動主體責任落實的重要舉措，作為黨風廉政建設一項長期的系統工程，常抓常新，常抓不懈，納入年度目標考核，作為各科室、管理部年終評先、獎懲的重要依據。其次是建立健全落實工作機制。在排查補強、明責防控的基礎上，制定深化落實工作方案，指導今後一段時期廉政風險防控工作。市紀委派駐紀檢十二組和該中心監管部門隨時進行權力運行廉潔性檢查，必要時運用執紀問責“四種形態”查處濫用權力行為，促進防控措施落地生根。第三是統籌兼顧廉政風險防控動態調整和長效運行之間關係。防控措施被實踐證明是行之有效的，就長期堅持不動搖；而根據公積金權力運行新形勢新變化要求，需要進行動態調整才能取得更好效果的，就不斷調整完善，跟上形勢發展，雙管齊下，促進市住房公積金管理中心整體形象提升，打造“陽光公積金”。