市直機關紀工委：採取六項措施推動駐在單位落實從嚴治黨主體責任

市紀委派出市直機關紀工委聚焦全面從嚴治黨的新形勢、新任務、新要求，嚴格履行專責監督職責，監督駐在單位把紀律和規矩挺在前面，著力將思想建黨與制度治黨相結合、嚴格管理與加強監督相結合、全面用勁與重點發力相結合，採取六項措施落實全面從嚴治黨主體責任。

加強理論武裝，嚴明黨的政治規矩。思想建黨先行，把嚴明黨紀黨規作為機關黨建的政治任務，認真落實《準則》提出黨組織和黨員幹部遵守黨的政治紀律和政治規矩的“12個不準”。堅持將深入學習十八屆六中全會，省、市紀委全會精神及黨內法規與“兩學一做”學習教育有機結合，抓好中心組學習會、專題民主生活會、組織生活會、參加全市領導幹部輪訓班、“富民興隴”講座、專家輔導講課、舉辦業務能力提升培訓班，將學習教育融入日常，抓在經常，做到全覆蓋、常態化、重創新、求實效。

落實黨紀黨規，推動治黨向基層延伸。堅持組織建黨，認真貫徹落實《準則》《條例》，傳導壓力，狠抓落實，把全面從嚴治黨要求落實到基層黨組織和全體黨員。把落實監督職能作為機關黨建的新課題，落實《條例》賦予基層黨組織的3項監督職責、黨員幹部4項監督義務，強化監督意識，引導廣大黨員認真履行監督義務，營造風清氣正的政治生態。明確設委員會的黨組織應設立紀律檢查委員，理順關係，健全制度，規範和提高監督和執紀能力。年內對機關黨組織履行主題責任情況進行1次調研督查，每半年向市直機關紀工委報告1次抓廉政教育、黨內監督工作情況。

強化擔當意識，嚴格履行主體責任。深入推進市直機關工委黨風廉政建設和反腐敗工作的謀劃佈局，對重要會議精神、重大決策部署以及重點工作、重大問題、重要案件實行集體研究、集體決策。堅持黨內監督與專責監督相結合，充分運用監督執紀“四種形態”，強化問責。綜合運用“互聯網+廉政宣傳”、廉政黨課、警示教育、廉潔道德講堂、黨規黨紀測試等形式，加強黨員幹部黨性黨風黨紀教育，讓守紀律講規矩成為黨員幹部的行為習慣。開展黨風廉政建設責任制精細化考核，以條目式明確考核內容，切實增強考核的針對性和實效性。

嚴格源頭防控，築牢思想道德防線。把廉政風險防控作為加強市直機關黨風廉政建設和反腐敗工作的重要基礎，緊盯物資採購、資金使用、行政審批等重點環節和崗位廉政風險點，在工委和市直各部門黨組織全面落實廉政風險防控工作，認真排查和防範權力運行中的廉政風險，確保廉政風險防控落到每個支部、每個崗位和每個黨員，切實把權力關進制度的籠子。健全完善《財務管理》《公務接待管理》等規章制度，從源頭上把牢風險防控關。規範行政權力運行，進一步完善權力清單，公開權力運行流程，加大科級幹部和重要崗位人員的輪崗交流，提高風險防控力。

加大作風建設，營造風清氣正環境。緊盯“四風”問題新形勢新動向，通過健全監督機制、完善監督網絡、暢通反映渠道等方式，從嚴查處公款吃喝、公款送禮、公款旅遊、公車私用、大操大辦婚喪喜慶事宜等痼疾頑症和私車公養、違規變相發放福利、分批多次操辦婚喪喜慶事宜、不吃公款吃老闆、出入私人會所、變換花樣送禮收禮等隱性變異的“四風”問題，堅決遏制和予以打擊，持續釋放“越往後執紀越嚴”的強烈信號。推進作風改進常態化，認真執行中央和省、市委各項規定精神，開展“庸、懶、散、奢”專項治理。對黨員幹部加強日常管理，通過實時追蹤、適時督察、嚴格考核、反逼問效，促使黨員幹部堅守底線，繃緊紀律之弦。

執紀關口前移，積極踐行“四種形態”。嚴格執行黨內監督條例，加強對基層黨組織、一把手、黨員領導幹部、紀律檢查委員遵規守紀、貫徹執行黨的路線方針政策情況的監督檢查，抓住“關鍵少數”，層層落實責任。嚴格執行問責條例和省委、市委相關規定，用好問責這個利器，做到有責必問、問責必嚴。圍繞及時發現問題、規範處置問題、有效解決問題，積極探索實踐“四種形態”中的第一種形態的方式方法，加強機關黨組織對黨員幹部的日常教育和管理，對苗頭性、傾向性或輕微違紀問題及時談話提醒、約談批評、函詢誡勉，使紅臉出汗成為常態。

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