身處職場，總有一些免不了的“局”。對於許多職場人士來說，和領導一起同桌吃飯，特別是“酒局”，總是讓人頭痛。就拿小編身邊的同事來說，百分之九十都曾有過陪領導赴局的焦慮，大多數人表示不會正確地陪同領導喝酒吃飯。

當然，一分為二來看，也有很多職場人，工作多少年都難有與大BOSS一同進餐的機會。如果機會降臨到你的頭上了，你能把握住麼？

1.不論什麼局，你都是領導的服務者

比如剛剛步入一個新的就餐場所，房間內的溫度，房間窗簾是否需要拉上，碗筷的乾淨程度，甚至人數的多少，位置的排序等等，你都要先自己過一遍。領導如果抽菸，還要讓他隨時能夠有菸灰缸可用，等等。不論何時何地，你都要記得，你是領導的下屬，你要先做好自己的分內事，才能上桌喝酒吃飯。如果飯前領導還會找其他人聊聊，記得營造好獨立的空間。

2.千萬別特立獨行，把你的特別藏起來

每個人都有自己的口味和愛好，但不是每時每刻都要提出來，特別是如果一桌人只有你一個人感覺某個口味不合適，或者大多數菜都不和你的胃口，寧可餓著或者找個機會單獨吃點其它的，也別輕易說出來，讓請客人難堪，也讓領導覺得你太過特立獨行。

3.別讓自己醉，要眼觀六路耳聽八方

會喝酒的人都會有過喝醉的經歷，喝醉的人反映會更遲鈍，說話也會更含糊，甚至會出洋相，讓領導看到你平時不為人知的一面。當然，在飯桌上，時不時觀察下領導是否有要你代酒的需要等等，這些都是基於你不喝醉的前提下才能捕捉到的，如果領導沒明確下指示，你就先醉了，下次帶你出去喝酒吃飯的機會就會少了。

4.飯菜可以多吃，話一定要少說

無酒不成席、無話也不成席。很多時候，很多事情就是在飯桌上定下來的。但是，不是你定的，你可以豎起耳朵來聽，但千萬別動不動開口說，領導沒問到你的時候，寧可一句話不說，默默地吃著喝著就行了。因為很多時候你掌握不到該說什麼好，說到什麼程度合適，不要搞得同桌人不接你的話不好，但又不知道該怎麼接，這就尷尬了。

5.後續工作可以適度做，這樣可以為你加點分

一場酒局下來，如何讓它成為為你加分的砝碼，有心之人可以做到。比如領導頭天喝醉了，你得悉心照顧，直到送到家，確定領導安全信息了，你才可以回家休息。如果領導身邊沒有照顧的人，你可以臨時扮演照顧者的角色，煮點解酒茶水等等。另外，和領導同桌的人一般都是和領導關係還不錯的，如果有其中一兩個和你比較對路，記得順著杆子往深交。

總之，世事洞明皆學問。通過成功的路有很多條，這也許也是其中一條。對於這條路，你還有什麼看法？歡迎評論分享！

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