馬化騰
8月14日，騰訊公司發佈了2019年第二季度的財報，根據財報數據顯示，騰訊的營收在本季度達到了888.21億元，同比增長21%，但仍未達到市場預期的934.1億元人民幣，而且比預期少了45.9億元。
但騰訊本季度的淨利潤241.36億元超過了投行原本預期的229億元。
第二季度，騰訊的網絡遊戲業務貢獻了273.07億元的收入，佔本季度營收的30.7%。第一季度騰訊的遊戲業務營收是285.13億元，佔當季營收的33.4%，由此可見騰訊的遊戲業務佔比依然在下降。
騰訊總裁劉熾平在財報電話會議上表示，目前騰訊並不擔心在遊戲領域出現越來越多的競爭者。他還特別指出：“如果一家公司的遊戲廣告營收佔比過大，可能就會失去開發遊戲的動力”。
這話說得很有意思，大家可以再詳細品味一下。
馬化騰
8月14日，騰訊公司發佈了2019年第二季度的財報，根據財報數據顯示，騰訊的營收在本季度達到了888.21億元，同比增長21%，但仍未達到市場預期的934.1億元人民幣，而且比預期少了45.9億元。
但騰訊本季度的淨利潤241.36億元超過了投行原本預期的229億元。
第二季度，騰訊的網絡遊戲業務貢獻了273.07億元的收入，佔本季度營收的30.7%。第一季度騰訊的遊戲業務營收是285.13億元，佔當季營收的33.4%，由此可見騰訊的遊戲業務佔比依然在下降。
騰訊總裁劉熾平在財報電話會議上表示，目前騰訊並不擔心在遊戲領域出現越來越多的競爭者。他還特別指出：“如果一家公司的遊戲廣告營收佔比過大，可能就會失去開發遊戲的動力”。
這話說得很有意思，大家可以再詳細品味一下。
劉熾平
另外，騰訊公司自從上季度開始，就將“金融科技及企業服務”這一項列為了獨立的營收單元，本季度這一業務的數據為228.88億元，同比增長37%，第一季度這項業務的營收是217.89億元。
馬化騰
8月14日，騰訊公司發佈了2019年第二季度的財報，根據財報數據顯示，騰訊的營收在本季度達到了888.21億元，同比增長21%，但仍未達到市場預期的934.1億元人民幣，而且比預期少了45.9億元。
但騰訊本季度的淨利潤241.36億元超過了投行原本預期的229億元。
第二季度，騰訊的網絡遊戲業務貢獻了273.07億元的收入，佔本季度營收的30.7%。第一季度騰訊的遊戲業務營收是285.13億元，佔當季營收的33.4%，由此可見騰訊的遊戲業務佔比依然在下降。
騰訊總裁劉熾平在財報電話會議上表示，目前騰訊並不擔心在遊戲領域出現越來越多的競爭者。他還特別指出：“如果一家公司的遊戲廣告營收佔比過大，可能就會失去開發遊戲的動力”。
這話說得很有意思，大家可以再詳細品味一下。
劉熾平
另外，騰訊公司自從上季度開始，就將“金融科技及企業服務”這一項列為了獨立的營收單元，本季度這一業務的數據為228.88億元，同比增長37%，第一季度這項業務的營收是217.89億元。
每當騰訊發佈財報，都會有人去計算這家公司員工的平均薪資，雖然平均工資這個數字的意義並不大，畢竟像馬化騰、張小龍、劉熾平、任宇昕這些騰訊高管們每年的薪資都可能會有幾千萬元。而一些基層員工的月薪可能也就在一兩萬元。（比如馬化騰過去3年的薪資就高達1.236億元，這樣計算小馬哥的月薪是343.3萬元，試問有幾個人能月賺300多萬呢？）
不過既然大家愛看這個數據，我們也就來計算一下騰訊在2019年第二季度員工的平均工資。
馬化騰
8月14日，騰訊公司發佈了2019年第二季度的財報，根據財報數據顯示，騰訊的營收在本季度達到了888.21億元，同比增長21%，但仍未達到市場預期的934.1億元人民幣，而且比預期少了45.9億元。
但騰訊本季度的淨利潤241.36億元超過了投行原本預期的229億元。
第二季度，騰訊的網絡遊戲業務貢獻了273.07億元的收入，佔本季度營收的30.7%。第一季度騰訊的遊戲業務營收是285.13億元，佔當季營收的33.4%，由此可見騰訊的遊戲業務佔比依然在下降。
騰訊總裁劉熾平在財報電話會議上表示，目前騰訊並不擔心在遊戲領域出現越來越多的競爭者。他還特別指出：“如果一家公司的遊戲廣告營收佔比過大，可能就會失去開發遊戲的動力”。
這話說得很有意思，大家可以再詳細品味一下。
劉熾平
另外，騰訊公司自從上季度開始，就將“金融科技及企業服務”這一項列為了獨立的營收單元，本季度這一業務的數據為228.88億元，同比增長37%，第一季度這項業務的營收是217.89億元。
每當騰訊發佈財報，都會有人去計算這家公司員工的平均薪資，雖然平均工資這個數字的意義並不大，畢竟像馬化騰、張小龍、劉熾平、任宇昕這些騰訊高管們每年的薪資都可能會有幾千萬元。而一些基層員工的月薪可能也就在一兩萬元。（比如馬化騰過去3年的薪資就高達1.236億元，這樣計算小馬哥的月薪是343.3萬元，試問有幾個人能月賺300多萬呢？）
不過既然大家愛看這個數據，我們也就來計算一下騰訊在2019年第二季度員工的平均工資。
先看騰訊的員工總數，截止到2019年6月30日，騰訊集團有56310名員工，這比截止到今年3月31日的5.46萬員工還增加了約1700人。
而騰訊的厲害之處就在於它們在員工人數增加的情況下，平均工資也上漲了近1800元。
據財報數據，2019年上半年，騰訊公司的薪酬成本是242.59億元，員工數按5.631萬人計算，每名員工的平均半年薪資是43.08萬元。2018年上半年同期為40.93萬元，1年的時間裡這個數字漲了2萬多元。
再具體算一下：2019年第二季度，騰訊公司每名員工的平均季度薪資是21.81萬，即月薪為7.27萬，比第一季度的7.09萬元又漲了1800元。不得不佩服馬化騰真的太有錢了！
據悉，騰訊公司的員工平均工資是在今年第一季度突破7萬元大關的，我們也說了，雖然這個平均數字的實際意義並不大，但把它拿出去與一些金融公司相比，也不落下風。
只能說目前騰訊公司依然很賺錢，所以也有足夠的財力提供相對有競爭力的薪資，去招攬更多人才。