'最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強'

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小生意能賺到大錢嗎?普通人的想法是能維持生計,生活上能滿足就可以了。所以,面對外部環境變化時,抗風險能力就很弱。比如之前開遍大街小巷的2元店,那時各項成本都低,2元店生意火爆,基本都能賺錢。但是隨著租金的上漲,產品琳琅滿目的電商將客流帶走,2元店這種低利潤的模式基本宣判死刑,大量的門店關閉,很多隻能關店轉行了。

不過,正如馬雲所說,不是實體不行了,而是你的實體不行了。不是2元店模式不行了,而是你的2元店不行了。這不有一個十元店就發展的紅紅火火,每開一家基本都是那個商圈最火的門店,人流量很大,還能帶動周邊的生意,不少門店都想著和它做鄰居,以此來帶動客流,這家店就是我們非常熟悉的名創優品。近日,中國企業家聯合會發佈了中國服務企業500強榜單,創立僅6年的名創優品排第164名,營收達到了356億。從榜單來看,它超過了申通、德邦、太平鳥等知名公司。

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小生意能賺到大錢嗎?普通人的想法是能維持生計,生活上能滿足就可以了。所以,面對外部環境變化時,抗風險能力就很弱。比如之前開遍大街小巷的2元店,那時各項成本都低,2元店生意火爆,基本都能賺錢。但是隨著租金的上漲,產品琳琅滿目的電商將客流帶走,2元店這種低利潤的模式基本宣判死刑,大量的門店關閉,很多隻能關店轉行了。

不過,正如馬雲所說,不是實體不行了,而是你的實體不行了。不是2元店模式不行了,而是你的2元店不行了。這不有一個十元店就發展的紅紅火火,每開一家基本都是那個商圈最火的門店,人流量很大,還能帶動周邊的生意,不少門店都想著和它做鄰居,以此來帶動客流,這家店就是我們非常熟悉的名創優品。近日,中國企業家聯合會發佈了中國服務企業500強榜單,創立僅6年的名創優品排第164名,營收達到了356億。從榜單來看,它超過了申通、德邦、太平鳥等知名公司。

最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強

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小生意能賺到大錢嗎?普通人的想法是能維持生計,生活上能滿足就可以了。所以,面對外部環境變化時,抗風險能力就很弱。比如之前開遍大街小巷的2元店,那時各項成本都低,2元店生意火爆,基本都能賺錢。但是隨著租金的上漲,產品琳琅滿目的電商將客流帶走,2元店這種低利潤的模式基本宣判死刑,大量的門店關閉,很多隻能關店轉行了。

不過,正如馬雲所說,不是實體不行了,而是你的實體不行了。不是2元店模式不行了,而是你的2元店不行了。這不有一個十元店就發展的紅紅火火,每開一家基本都是那個商圈最火的門店,人流量很大,還能帶動周邊的生意,不少門店都想著和它做鄰居,以此來帶動客流,這家店就是我們非常熟悉的名創優品。近日,中國企業家聯合會發佈了中國服務企業500強榜單,創立僅6年的名創優品排第164名,營收達到了356億。從榜單來看,它超過了申通、德邦、太平鳥等知名公司。

最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強

最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強

名創優品創立於2013年,是葉國富去日本考察了無印良品之後才推出的品牌,主打十元精品為主。在我們印象中,十元店這種模式是非常low的,基本開在城市的邊緣地帶,工廠、學校附近等等。然而,名創優品卻全部開在了城市最繁華的商業地帶,也是租金最貴的地方。按道理這麼便宜的產品,利潤很低,在這種地方開店肯定虧死了。然而事實並非如此,名創優品在寸土寸金的香港開第一家門店,月租金達到了30萬,但第一個月就創造了300多萬的銷售業績,堪稱零售界的神話。從創立到現在,名創優品的門店數量一直快速增長,2015年開了1300家,2017年開了2000家,到2018年,開到了3500家,而且在海外還有不少門店。

自從名創優品成功後,很多人都在探討它的模式,學習它的成功經驗,但大多數都流於表面。山寨名創優品的門店很多,但是依舊阻擋不了它的高速發展。那名創優品的成功點到底在哪裡呢?

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小生意能賺到大錢嗎?普通人的想法是能維持生計,生活上能滿足就可以了。所以,面對外部環境變化時,抗風險能力就很弱。比如之前開遍大街小巷的2元店,那時各項成本都低,2元店生意火爆,基本都能賺錢。但是隨著租金的上漲,產品琳琅滿目的電商將客流帶走,2元店這種低利潤的模式基本宣判死刑,大量的門店關閉,很多隻能關店轉行了。

不過,正如馬雲所說,不是實體不行了,而是你的實體不行了。不是2元店模式不行了,而是你的2元店不行了。這不有一個十元店就發展的紅紅火火,每開一家基本都是那個商圈最火的門店,人流量很大,還能帶動周邊的生意,不少門店都想著和它做鄰居,以此來帶動客流,這家店就是我們非常熟悉的名創優品。近日,中國企業家聯合會發佈了中國服務企業500強榜單,創立僅6年的名創優品排第164名,營收達到了356億。從榜單來看,它超過了申通、德邦、太平鳥等知名公司。

最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強

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名創優品創立於2013年,是葉國富去日本考察了無印良品之後才推出的品牌,主打十元精品為主。在我們印象中,十元店這種模式是非常low的,基本開在城市的邊緣地帶,工廠、學校附近等等。然而,名創優品卻全部開在了城市最繁華的商業地帶,也是租金最貴的地方。按道理這麼便宜的產品,利潤很低,在這種地方開店肯定虧死了。然而事實並非如此,名創優品在寸土寸金的香港開第一家門店,月租金達到了30萬,但第一個月就創造了300多萬的銷售業績,堪稱零售界的神話。從創立到現在,名創優品的門店數量一直快速增長,2015年開了1300家,2017年開了2000家,到2018年,開到了3500家,而且在海外還有不少門店。

自從名創優品成功後,很多人都在探討它的模式,學習它的成功經驗,但大多數都流於表面。山寨名創優品的門店很多,但是依舊阻擋不了它的高速發展。那名創優品的成功點到底在哪裡呢?

最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強

名創優品的成功首先是因為有一位富有豐富經驗的創始人,這是很多其他模仿者所不能比的。葉國富在創立名創優品之前,就已經成功打造了全國飾品連鎖品牌哎呀呀,門店近千家,零售額達到了5.6億。據瞭解,葉國富對零售非常痴迷,研究也非常透。其實,做零售都是細節,葉國富對零售的各個環節都瞭然於胸,每個貨架的重量、成本,不同區域門店貨架高度、過道寬度該設多少,他心裡都有一個數,所謂的人性化服務其實就是細節,但是大多數人不會去關注這些。之前很火的無人便利店、貨架等模式,葉國富考察完之後就說了一句:這是一群不懂零售的互聯網人搞的,沒戲。現在這些果然都黃了。

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小生意能賺到大錢嗎?普通人的想法是能維持生計,生活上能滿足就可以了。所以,面對外部環境變化時,抗風險能力就很弱。比如之前開遍大街小巷的2元店,那時各項成本都低,2元店生意火爆,基本都能賺錢。但是隨著租金的上漲,產品琳琅滿目的電商將客流帶走,2元店這種低利潤的模式基本宣判死刑,大量的門店關閉,很多隻能關店轉行了。

不過,正如馬雲所說,不是實體不行了,而是你的實體不行了。不是2元店模式不行了,而是你的2元店不行了。這不有一個十元店就發展的紅紅火火,每開一家基本都是那個商圈最火的門店,人流量很大,還能帶動周邊的生意,不少門店都想著和它做鄰居,以此來帶動客流,這家店就是我們非常熟悉的名創優品。近日,中國企業家聯合會發佈了中國服務企業500強榜單,創立僅6年的名創優品排第164名,營收達到了356億。從榜單來看,它超過了申通、德邦、太平鳥等知名公司。

最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強

最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強

名創優品創立於2013年,是葉國富去日本考察了無印良品之後才推出的品牌,主打十元精品為主。在我們印象中,十元店這種模式是非常low的,基本開在城市的邊緣地帶,工廠、學校附近等等。然而,名創優品卻全部開在了城市最繁華的商業地帶,也是租金最貴的地方。按道理這麼便宜的產品,利潤很低,在這種地方開店肯定虧死了。然而事實並非如此,名創優品在寸土寸金的香港開第一家門店,月租金達到了30萬,但第一個月就創造了300多萬的銷售業績,堪稱零售界的神話。從創立到現在,名創優品的門店數量一直快速增長,2015年開了1300家,2017年開了2000家,到2018年,開到了3500家,而且在海外還有不少門店。

自從名創優品成功後,很多人都在探討它的模式,學習它的成功經驗,但大多數都流於表面。山寨名創優品的門店很多,但是依舊阻擋不了它的高速發展。那名創優品的成功點到底在哪裡呢?

最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強

名創優品的成功首先是因為有一位富有豐富經驗的創始人,這是很多其他模仿者所不能比的。葉國富在創立名創優品之前,就已經成功打造了全國飾品連鎖品牌哎呀呀,門店近千家,零售額達到了5.6億。據瞭解,葉國富對零售非常痴迷,研究也非常透。其實,做零售都是細節,葉國富對零售的各個環節都瞭然於胸,每個貨架的重量、成本,不同區域門店貨架高度、過道寬度該設多少,他心裡都有一個數,所謂的人性化服務其實就是細節,但是大多數人不會去關注這些。之前很火的無人便利店、貨架等模式,葉國富考察完之後就說了一句:這是一群不懂零售的互聯網人搞的,沒戲。現在這些果然都黃了。

最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強

很多人都知道名創優品善於打造爆品,外面賣100多一支的眼線筆,名創優品只賣9塊9,一年能賣1億支;學恆大冰泉,出個名創冰泉,3.5元一瓶,一年賣出6000多萬瓶。似乎打造什麼都容易,其實這背後當然是名創優品強大的供應鏈優勢,它可以拿到最低的價格,然後通過自營模式,將產品賣給消費者,省去了很多中間成本,利潤自然就高了。這個和屈臣氏其實是一樣,屈臣氏裡面一半的產品都是自有品牌,還有沃爾瑪也是,一件99元的襯衫,和外面兩三百的質量沒差別。這裡面的核心就是他們擁有強大的供應鏈來壓縮成本。當然,這種供應鏈也不是一兩天能建立的,還是那句話,葉國富之前的積累很重要,他本來就是零售界的成功樣板。

高週轉和琳琅滿目的產品也是關鍵,名創優品門店基本都選擇在shopping mall一樓,這種地方的租金可想而知,人流量是很大,但是要提高轉化率才行。名創優品雖然主打十元,但是整個店鋪很有邏輯,會有各種搭配促銷,所以,一個女生進入名創優品後,提著籃子轉一圈,基本上能買上一兩百,甚至是三四百的產品,客單價就上來了。據說,名創優品進店的購買率達到了70%以上。名創優品說從來不搞什麼大促活動,雙11之類的節日都不參加,但其實它每天都有在做促銷。

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不過,正如馬雲所說,不是實體不行了,而是你的實體不行了。不是2元店模式不行了,而是你的2元店不行了。這不有一個十元店就發展的紅紅火火,每開一家基本都是那個商圈最火的門店,人流量很大,還能帶動周邊的生意,不少門店都想著和它做鄰居,以此來帶動客流,這家店就是我們非常熟悉的名創優品。近日,中國企業家聯合會發佈了中國服務企業500強榜單,創立僅6年的名創優品排第164名,營收達到了356億。從榜單來看,它超過了申通、德邦、太平鳥等知名公司。

最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強

最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強

名創優品創立於2013年,是葉國富去日本考察了無印良品之後才推出的品牌,主打十元精品為主。在我們印象中,十元店這種模式是非常low的,基本開在城市的邊緣地帶,工廠、學校附近等等。然而,名創優品卻全部開在了城市最繁華的商業地帶,也是租金最貴的地方。按道理這麼便宜的產品,利潤很低,在這種地方開店肯定虧死了。然而事實並非如此,名創優品在寸土寸金的香港開第一家門店,月租金達到了30萬,但第一個月就創造了300多萬的銷售業績,堪稱零售界的神話。從創立到現在,名創優品的門店數量一直快速增長,2015年開了1300家,2017年開了2000家,到2018年,開到了3500家,而且在海外還有不少門店。

自從名創優品成功後,很多人都在探討它的模式,學習它的成功經驗,但大多數都流於表面。山寨名創優品的門店很多,但是依舊阻擋不了它的高速發展。那名創優品的成功點到底在哪裡呢?

最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強

名創優品的成功首先是因為有一位富有豐富經驗的創始人,這是很多其他模仿者所不能比的。葉國富在創立名創優品之前,就已經成功打造了全國飾品連鎖品牌哎呀呀,門店近千家,零售額達到了5.6億。據瞭解,葉國富對零售非常痴迷,研究也非常透。其實,做零售都是細節,葉國富對零售的各個環節都瞭然於胸,每個貨架的重量、成本,不同區域門店貨架高度、過道寬度該設多少,他心裡都有一個數,所謂的人性化服務其實就是細節,但是大多數人不會去關注這些。之前很火的無人便利店、貨架等模式,葉國富考察完之後就說了一句:這是一群不懂零售的互聯網人搞的,沒戲。現在這些果然都黃了。

最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強

很多人都知道名創優品善於打造爆品,外面賣100多一支的眼線筆,名創優品只賣9塊9,一年能賣1億支;學恆大冰泉,出個名創冰泉,3.5元一瓶,一年賣出6000多萬瓶。似乎打造什麼都容易,其實這背後當然是名創優品強大的供應鏈優勢,它可以拿到最低的價格,然後通過自營模式,將產品賣給消費者,省去了很多中間成本,利潤自然就高了。這個和屈臣氏其實是一樣,屈臣氏裡面一半的產品都是自有品牌,還有沃爾瑪也是,一件99元的襯衫,和外面兩三百的質量沒差別。這裡面的核心就是他們擁有強大的供應鏈來壓縮成本。當然,這種供應鏈也不是一兩天能建立的,還是那句話,葉國富之前的積累很重要,他本來就是零售界的成功樣板。

高週轉和琳琅滿目的產品也是關鍵,名創優品門店基本都選擇在shopping mall一樓,這種地方的租金可想而知,人流量是很大,但是要提高轉化率才行。名創優品雖然主打十元,但是整個店鋪很有邏輯,會有各種搭配促銷,所以,一個女生進入名創優品後,提著籃子轉一圈,基本上能買上一兩百,甚至是三四百的產品,客單價就上來了。據說,名創優品進店的購買率達到了70%以上。名創優品說從來不搞什麼大促活動,雙11之類的節日都不參加,但其實它每天都有在做促銷。

最牛“十元店”,在全球開出3500家門店,進入中國服務企業500強

名創優品說是十元店,但其實早已不是傳統的那種十元店的玩法,它才是真正新零售的成功代表。據瞭解,名創優品96%的門店已經實現盈利,獲得如此大的成功,也吸引了不少大佬的興趣。去年,騰訊就聯手高瓴資本向名創優品投了10億,成為了其股東之一。任何商業成功的背後都不簡單,名創優品確實有很多值得深挖的地方,但是想要學透就很難,就如海底撈你學不會一樣。一家企業的成功和創始人、團隊、公司文化氛圍之類的關係都非常大,這些不是外在的產品、渠道、廣告所能解決的,新零售的核心還是在於人才。

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