改革開放的實踐創新與理論創新
改革開放40年,是中國特色社會主義實踐創新和理論創新良性互動的40年。實踐創新一方面為理論創新提供了實踐基礎,另一方面又得益於理論創新,鍛就了實踐中的創新...
增強創新動力,重點是在政府與企業。政府是體制創新主體,而且體制創新要服務於科技創新。增強國企創新動力,關鍵是要讓國企高管有動力。有兩招:一是將技術創新(如研發投入)作為企業績效考核的重要指標;二是對高管採用“工資+期權”的薪酬機制:工資與年度績效掛鉤,期權與整個任期的創新收益掛鉤。怎樣推動民企創新?民企創新不足是因為沒有風險分擔機制。開放創新板市場應該儘快推開。體制創新要由中央頂層設計,靠中央的權威自上而下推動。(王東京/文據2017年3月17日《學習時報》)