程序員的價值絕對不在於技術本身，而在於做出好用且好看程序的能力，這是一個開放性的話題，每一個人都是菜鳥過來的，老九君希望每一個做技術的小夥伴都能儘快成為高手。
1、命名
從程序代碼的命名，我們就可以看出一個人的水平。最差的命名就是使用中文、拼音、拼音縮寫、中英混搭，接下來要麼是模仿式命名，要麼乾脆就隨意命名。
模仿式命名典型的就是“××DAL”，說實話，我覺得類似於“UserDAL”這樣的名字，我覺得太不美觀了，一般這我就知道這是典型分層架構的模仿者，說明他是有些經驗的人了。
隨意命名，就是寫代碼的時候，名字壓根就沒有意義，比如var list = new List<User>，其實完全可以寫成var users = new List<User>的。想要命名的更有意義，你只需要將每一個類、每一個方法、每一個單詞的名字都用你開發時的意思直接描述出來就行了。
2、“菜鳥”背後的答案
通過這一個問題的對比，我們可以發現我們為什麼成為”菜鳥”，因為我們沒有思考，沒有去仔細研究找到其中的規律，找到問題的本質。本來想建立自己的思維程序，自己沒有這個意識，所以自己就一直停留在“菜鳥”的水平上去。
“大神”程序員那樣做通過認識幾個重要的知識點，就把這個問題就解決了，所以技術對於他們來說，沒有任何難度而言，因為他們經過了不斷的思考，所以我們就應該認清我們“菜鳥”和“大神”之間的差距在哪裡？我們不應該逃避這個問題，因為這個問題決定我們解決問題的態度，決定著我們的人生價值。
在程序員當中，為什麼人家能整八千一萬而自己卻只能掙四五千（在程序員裡最低），這就是根本原因：思考，解決問題的能力！
3、積極的心態
技術好的人，一般人都壞不到哪去。很簡單的一句話，想要技術好，就要投入時間，有時間投入到技術，那麼就沒有時間投入到其它方面，特別是消極的坑蒙拐騙，因此，技術人員一般也都比較靠譜。
積極的心態，不僅僅對於技術，對於生活也是如此。一旦有了積極的心態，那麼菜鳥到高手的過程，僅僅是時間的問題！
4、多做有意義的事情
有的人每天時間浪費在跟問題本身無關的事情上，比如我要設計架構的時候還要考慮架構圖怎麼畫，寫完代碼還要反覆部署測試好幾輪才pass，查bug的時候把時間浪費在掃日誌上。人的精力總是有限的，把時間浪費在這些事情上面，讓自己提高的時間就變得少了。
5、練習，更多的練習
這裡有個誤區：“做有意義的事情”不等於“只做自己沒做過的事情”。
對於程序員來說，寫代碼是基本功中的基本功，編碼的規範、設計的權衡、甚至順手的IDE快捷鍵都要靠平日的試錯和積累，很難通過幾本書或者幾天培訓領悟到。
曾經目睹一些人寫代碼一年之後開始做一些小項目的設計，然後就迫不及待的把重心全都轉移到設計甚至架構上，這種沒有基礎能力支撐做出的設計和架構最多隻能算是高級意淫，大多沒等落地就荒廢了，意義不大。究其原因，大多是設計出來的東西“不好做”或者“不好用”，就像是隻看過一遍課本就去參加高數考試，現實嗎？（學霸們我錯了……）
6、善用工具
工具能解決的事情就用工具去解決，好的工具能節約大把的時間用在更有意義的事情上。
工具的範疇很廣，比如linux的各種命令、比如團隊內部的各種系統、比如順手的應用、甚至包括上下班騎的自行車。只要能節約時間、提高效率，那就值得一試。
在這裡我列舉幾個大幅度提升了我的效率的東西：
雙屏顯示器
順手的鍵盤
google（不是baidu！不是bing！）
mac
mac上的應用：idea、alfread、omnifocus、甚至synergy和istats menus之類跟開發本身關係不大的應用。
7、“菜鳥”轉變“大神”之思
菜鳥們(我自己也是)，我們該醒醒了，我們如何適應企業，如何適應將來的發展，如何生存是我們每個程序員必須面臨的問題。我知道想當管理者的程序員很多，但是別忘了，從事軟件業是從程序員一步步做起來的，我們連做好程序員的底子都沒有，那我們如何受到同事的尊重，領導的重視，這個問題離我們很近了，我們現在應該轉變我們的觀念，學習的觀念，適應企業的觀念。
8、社交併建立聯繫
無所事事的時候不要將你寶貴的時間浪費在辦公隔間裡，也不要裝古代小姐自以為矜持不和團隊以外的人說話。如果還有其他實習生，也可以去找他們聊聊。在工作之餘也應該建立自己的社會關係，建立自己的關係網。瞭解他們喜歡做什麼，在哪裡畢的業，以及正在搞什麼項目。其中也會有一些剛從學校出來的開發菜鳥，他們非常願意和你在吃飯的時候談天說地，回答你提出的問題。你永遠也不會知道，這些關係的價值有多大，將來能派上什麼用場。總之，現在你要做的就是，交些朋友，特別是如果你到了一個新的地方。
最後
最後分享一下關於我理解的程序員的自我修養，在我看來，可以總結為：負責任，重名聲。
負責任，說的更具體些：寫的代碼自己有沒有測過、做的框架自己有沒有用過、設計的架構自己有沒有認真權衡過。
重名聲，說的直接些：沒有測過的代碼、沒有用過的框架、沒有權衡過的方案有沒有臉交付給別人。
與各位共勉。
另外還有一點可以通過自身的學習來獲取一大進步。
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