如果提前給你發全到你退休前的所有工資,前提是不能離職,你願意嗎?

10 個回答
未泯双瞳

不願意


即便一輩子不辭職,可公司按照什麼標準給我發放一輩子的工資呢?

假如我現在25歲,你按照我想在的工資給我發一輩子的錢我肯定不樂意啊,作為一個男性,我離退休還有35年,未來延遲退休以後,這個年限還要繼續拉大。那麼在這三十五年內,你怎麼評估我是否升職,漲薪多少?如何核算合理的數字?


即便不升值,沒有特殊調薪,但是隨著國家的通貨膨脹,生活成本必然越來越高,連最低工資都會年年增長,如果按照2019年的工資標準發放一輩子的工資,那麼這筆錢到了35年以後,很可能購買力還不足今年的40%。這種明顯不合理的事誰會接受?


這是一種明顯的選擇透支

用錢買斷了一個人一生的選擇權,那麼未來這個人就是軀殼。如果現在用一大筆錢買了一個人的明天,即便這個人非常會理財,非常會用錢生錢,用拿到的幾百萬在十幾年之內賺到了幾千萬甚至上億,終於實現了財富自由。然後呢?他會發現財富有了,自由沒了。


因為你不能辭職,所以就算生出了再多錢也沒有絕對的自由,那麼這就是透支了人的選擇,因為在你拿到那筆錢的時候,你的選擇權就被剝奪了。


反過來說,如果我不接受這筆錢,雖然短時間看我沒有原始資本,但隨著工作一步步的進程,個人收入的一步步提高,能力也在一步步提高,可以選擇創業也可以繼續工作,可能賺到大錢也可能依然碌碌無為,但最少我的選擇權在自己手上,如果賺到大錢財富自由了,想做什麼就能做什麼,如果不行最慘也就是一輩子打工。


當動機和目的被本末倒置了,一切都不可能

人們辛苦賺錢到底是為了什麼?是為了更好的生活和更好的享受人生。

如果你給了我錢,我卻沒有了可以去享受人生的時間和自由,那麼錢不就一文不值了嘛?

苏娜日记

我認為,這其實是用眼前可看得見的利益來換未來充滿可能的一生。

我認為,這其實是用眼前可看得見的利益來換未來充滿可能的一生。

那麼,最終要不要選,取決於你屬於什麼類型的人以及能力如何。

如果你覺得你是追求穩定的人,並且認為當前這個工資已經到了頂峰瓶頸期,不太可能又更高的增長;同時,到市場上找工作,再好也超越不了當前這份工作給你的工資和平臺,那麼可以做這個選擇似乎無可厚非;

然而,如果你認為憑你的能力,你能拿到的工資絕對不是目前的這點公司,未來還有無線增長的可能性,以及公司的發展空間有限,想尋求職業上的更多可能性,那麼接受這個選擇,就是相當短視的行為。

我認為,這其實是用眼前可看得見的利益來換未來充滿可能的一生。

那麼,最終要不要選,取決於你屬於什麼類型的人以及能力如何。

如果你覺得你是追求穩定的人,並且認為當前這個工資已經到了頂峰瓶頸期,不太可能又更高的增長;同時,到市場上找工作,再好也超越不了當前這份工作給你的工資和平臺,那麼可以做這個選擇似乎無可厚非;

然而,如果你認為憑你的能力,你能拿到的工資絕對不是目前的這點公司,未來還有無線增長的可能性,以及公司的發展空間有限,想尋求職業上的更多可能性,那麼接受這個選擇,就是相當短視的行為。

身邊有位博士朋友畢業後到一所較為偏遠的高校任職,學校承諾給與幾十萬的安家費,前提是跟學校簽訂10年的合同,如果在此期間辭職,就要退回所有的安家費。

其實這個情況跟題主所提的情況大同小異;也就是幾十萬的安家費到底值不值得你在這所高校待十年。

如果是追求穩定安逸的人,一畢業就得到幾十萬,其實可以在一定程度上減輕經濟壓力,每月還要穩定的月工資收入,算是歲月靜好的選擇;

而如果是想要拼搏,想要有進一步發展的人,或許這是會考慮,10年的歲月是否就只值幾十萬,10年在這個偏遠的高校,能否有發展,10後,40歲,其他單位還願意接受我嗎?

最後這位朋友沒有選擇簽約,而是去了一線城市的高校,儘管沒有幾十萬安家費,但他說他更看重這邊的發展平臺和未來更多的可能。

我認為,這其實是用眼前可看得見的利益來換未來充滿可能的一生。

那麼,最終要不要選,取決於你屬於什麼類型的人以及能力如何。

如果你覺得你是追求穩定的人,並且認為當前這個工資已經到了頂峰瓶頸期,不太可能又更高的增長;同時,到市場上找工作,再好也超越不了當前這份工作給你的工資和平臺,那麼可以做這個選擇似乎無可厚非;

然而,如果你認為憑你的能力,你能拿到的工資絕對不是目前的這點公司,未來還有無線增長的可能性,以及公司的發展空間有限,想尋求職業上的更多可能性,那麼接受這個選擇,就是相當短視的行為。

身邊有位博士朋友畢業後到一所較為偏遠的高校任職,學校承諾給與幾十萬的安家費,前提是跟學校簽訂10年的合同,如果在此期間辭職,就要退回所有的安家費。

其實這個情況跟題主所提的情況大同小異;也就是幾十萬的安家費到底值不值得你在這所高校待十年。

如果是追求穩定安逸的人,一畢業就得到幾十萬,其實可以在一定程度上減輕經濟壓力,每月還要穩定的月工資收入,算是歲月靜好的選擇;

而如果是想要拼搏,想要有進一步發展的人,或許這是會考慮,10年的歲月是否就只值幾十萬,10年在這個偏遠的高校,能否有發展,10後,40歲,其他單位還願意接受我嗎?

最後這位朋友沒有選擇簽約,而是去了一線城市的高校,儘管沒有幾十萬安家費,但他說他更看重這邊的發展平臺和未來更多的可能。

春风HR

這就是有點賭博的意思了,賭的是什麼呢,賭的是一個人一輩子的職業生涯。

一個人,如果覺得自己這輩子就是安安穩穩的在一個公司裡待著,過著平平淡淡的生活,自己在職業發展上也不會有很大的目標,不想有大的發展,也不想有大的追求,而自己的能力也不足以支撐自己有好的發展,那麼當然可以拿到公司的一筆鉅額工資,然後安安穩穩平平淡淡的做著工作,日復一日,年復一年,直到退休。

對於追求安穩的人來說,這種方式挺好的,用自己一輩子的職業生涯,賭來一份鐵飯碗,永不失業,但這需要自己有很強的自控力,至少要把這一筆鉅款合理使用,要不然就走投無路了。

這就是有點賭博的意思了,賭的是什麼呢,賭的是一個人一輩子的職業生涯。

一個人,如果覺得自己這輩子就是安安穩穩的在一個公司裡待著,過著平平淡淡的生活,自己在職業發展上也不會有很大的目標,不想有大的發展,也不想有大的追求,而自己的能力也不足以支撐自己有好的發展,那麼當然可以拿到公司的一筆鉅額工資,然後安安穩穩平平淡淡的做著工作,日復一日,年復一年,直到退休。

對於追求安穩的人來說,這種方式挺好的,用自己一輩子的職業生涯,賭來一份鐵飯碗,永不失業,但這需要自己有很強的自控力,至少要把這一筆鉅款合理使用,要不然就走投無路了。

稍微有一點個人職業追求的人大概都不會接受這樣的安排吧,畢竟不想賭自己未來職業的可能性,我們每天工作的意義不就是為了明天的希望嗎?如果接受了公司這樣的安排,就是給自己放棄了一個職業希望的可能性,在公司做得再好也不會有工資上的變化,外面再有發展也不能選擇離職,一眼看到底的生活,不是很多人想要的。

可能有人會說,在職業極大發展的今天,很多人可以選擇通過副業賺錢,在這樣的公司工作,拿到一大筆錢,不再擔失業,就可以專心的發展副業啊,但我認為這是一個偽命題,主業都看不到希望的人,談何容易發展副業。

一個人,享受了穩定就註定了平淡,而想要轟轟烈烈,註定是在折騰中實現的。願意不願意,就看自己能不能賭一下自己是喜歡和習慣哪一種職業生涯了。

春風HR,專注分享人力資源和職場信息,如果對你有一點幫助,歡迎點贊、轉發。

狼啸明月74758490

如果真有這樣的事對於像我這樣上有老下有小並且生活的較平淡且想著要怎樣改善一下自己衣食住行,提高一下生活質量的普通階層來說乍一聽,挺好的事!可細思極恐:首先肯定會超越期望值而改善生活條件,會大額的超支而不會去投資,因為害怕賠不起。其次會碌碌無為得過且過後面的工作日子,別不信也別說大話、空話時間是最好的磨刀石,會把你的激情,你的理想,你的動力聯合社會的節奏和生活的愜意一起磨的圓圓滑滑的,不知不覺中早已滾的遠遠的。最後一勞永逸的日常會將你帶入永劫不復的深淵。所以,還是讓緊巴巴的生活催趕著你想要改善的大車,精打細算的前行吧,一路風光無限!

遇见小mi

當然不願意。

人最大的悲哀就是生活沒有了驚喜和希望,日復一日過著千篇一律的生活。這樣的生活與行屍走肉何異?

提前發給你全部的工資,就意味著為你的職業生涯畫上了句號,意味著你的晉升之路被打斷,你的加薪之路被封死,你在職場所有的發展可能統統消失。

不可否認的是,你會在短時間獲得片刻的歡愉,因為你獲得了一筆鉅額財富,但是片刻的歡愉過去之後呢,迎接你的將是未來幾十年漫長而空虛的職場生活,將是毫無趣味毫無新鮮感的工作內容,將是一眼望到頭的無聊乏味生活。這樣的日子,你願意過嗎?

試想一下:假如你現在30歲,預支到65歲的全部工資,剩下的35年,你將拿不到一分錢,而且喪失了升職加薪的可能,更可怕的是你不能離職,不能體驗不同的工作,不能追求自己喜歡的生活,不能換一個城市重新開始,甚至你的愛人也會因為你的不求上進而遠離你。

當然不願意。

人最大的悲哀就是生活沒有了驚喜和希望,日復一日過著千篇一律的生活。這樣的生活與行屍走肉何異?

提前發給你全部的工資,就意味著為你的職業生涯畫上了句號,意味著你的晉升之路被打斷,你的加薪之路被封死,你在職場所有的發展可能統統消失。

不可否認的是,你會在短時間獲得片刻的歡愉,因為你獲得了一筆鉅額財富,但是片刻的歡愉過去之後呢,迎接你的將是未來幾十年漫長而空虛的職場生活,將是毫無趣味毫無新鮮感的工作內容,將是一眼望到頭的無聊乏味生活。這樣的日子,你願意過嗎?

試想一下:假如你現在30歲,預支到65歲的全部工資,剩下的35年,你將拿不到一分錢,而且喪失了升職加薪的可能,更可怕的是你不能離職,不能體驗不同的工作,不能追求自己喜歡的生活,不能換一個城市重新開始,甚至你的愛人也會因為你的不求上進而遠離你。

這麼慘痛的代價,你願意接受嗎?

現在社會瞬息萬變,一個人在一家公司工作十幾年甚至幾十年的日子早就一去不復返了。這不是包分配的年代,更不是手捧鐵飯碗一勞永逸的年代。所以員工抱著在一家公司做很多年的想法是荒謬的,妄圖用這種綁架的方式迫使員工一輩子不離不棄的行徑也是荒誕的!

總而言之,錢很重要,但是人的潛力,未來的可能,自由的靈魂,獨立的選擇,這些更加重要!

柠檬31248960

如果能把我退休前的工資都提前給我,我太願意了,初步算了一下,我離退休還有十年左右,就算每年稅後八萬,那麼還有八十多萬呢,這可不是一筆小錢呢,我可以好好琢磨一下怎麼用這筆錢來生錢,可以買個小門面租出去,或者付首付買個房子租出去,以租養房,最不濟,我去銀行理財,比較保守的理財利息現在做到4%還是沒有問題的,那麼一年利息就是三萬多,這對於工薪階層也是不錯的選擇了。

钥匙2019

不願意,比起提前透支薪水,我更願意選擇自由。

企業是有生命週期的,你工作的單位,今天看起來紅紅火火,不代表以後依然如此,如果十年,二十年之後,你呆在一個夕陽企業,整天做些自己不喜歡的事,但自己內心卻懷有大志,渴望事業做出一番成就,你不覺得很難受嗎?


如果您對應收賬款的催收感興趣,可以關注我,查看我的頭條號,我已分享了幾十篇催收相關的文章,如果那些文章還不能解決您的問題,歡迎您私信聯繫我。

上善若水333777

提前發退休工資,還不能離職?這話怎麼說呢。既已拿退休工資,那就應該回家了休息了。如果僅是在勞資手續上暫時不辦理,人可以回家,這樣是行的通的。如果即要每天報到上班,但是卻拿著退休工資,別人只能說:先生你有病嗎?到醫院請座25路公交車,到十三點站下,進精神病醫院找分裂科醫生看病。估摸著你這一生也就完了。

扯淡不淡

老闆願意,我就不願意。老闆不願意,我就願意。

井底吹泡泡的蛙

關鍵看你的年齡,社會平均工資水平或者說你們單位的平均工資水平是不斷增長的,通脹的水平就讓你受不了。我們單位十年前就有人提前50歲辦了退休,那時候的工資水平和現在我的公積金差不多。

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