當你50多歲了，還在工作和那些不工作的比是感到幸福還是痛苦？
感謝今日頭條的邀請！
個人觀點如下：
1.我曾經工作過的一個公司，就有幾位年齡已經超過55歲的香港人，每天精神抖擻，從他們時時掛著笑容的臉上，可以看出他們工作應該是開心的，至少不痛苦。走在香港的街頭，六七十歲還在繼續工作的老人隨處可見，香港小區的保安大多年齡在60歲以上，香港的士司機據調查平均年齡接近60歲，雖然高齡仍然堅持工作的原因不盡相同，但我佩服他們這種生活和工作態度。
2. 在國內現如今大學畢業生如此龐大的人群衝擊下，如果你50多歲了還在上班，至少說明你是屬於：有能力、有“野心”、以工作為榮的一類人，這類人的性格就註定了有工作比天天閒著充實很多。當然年齡大了，工作量要適中，不超過體力承受範圍就好，且要有可以自由支配的假期。
3. 以深圳為例，我們身邊就有幾個50歲以上還在從事軟件開發的男士，當然他們大多都在公司有一定的職位，他們生活都不窮，工作也是為了更好的生活，更充實，因此他們工作肯定是幸福感大於痛苦。
4. 如果50多歲後，“退休在家帶孫子” 與 “ 繼續工作” 讓我挑選的話，我會更喜歡繼續工作，因為每天都思考的人不容易得老年痴呆，會活得更有意義。當然每年要有假期出去轉轉，長長見識，否則生活缺少“調色板”太單調也不會幸福。
5. 如果50多歲後，有足夠多的存款，那麼到處遊山玩水，拍攝，為各大雜誌投稿和拍攝作品，這就是我個人最希望的一條路。如果只是為了玩而玩，那麼早晚會厭倦。
6. 幸福不幸福是自己內心的感受，不同的性格、不同的追求，幸福的標準也不一樣，所以問問自己的內心，幸福跟著心走就行了。
祝幸福！
我今年剛過50，還在工作呢！因為我工齡不夠15年，名義上是退休，缺拿不到退休金，還要繼續工作，自己交保險。而好多能拿到退休金的人都在家享受生活了
說起幸福，我覺得這並不是唯一的因素。首先，我有這個能力去工作，和同事們一起，在工作中得到快樂！我是個靜不下來的人，喜歡有事幹，覺得這樣才充實，與時代不脫節，當然，也是體力能夠勝任。
現在那些已經拿到退休金的人，當然更好，在身體條件允許的情況下，可以到處走走，享受生活，工作一輩子了，該好好玩玩了，誰讓他有那個條件呢！
羨慕他們，沒有嫉妒恨！
當然是幸福的，掙錢是一方面，在同齡人中我還有靠自己的能力賺錢，並且賺高薪是一種能力，它證明了我的價值，為什麼不幸福，雖然別人可以睡到自然醒，我八點必須出門，晚上到家已經六點半了，但是非常充實，尤其我們參加集團集體活動運動會和年會集體榮譽感和參與感非常強，雖然我比很多同事大二十幾歲甚至三十歲，但我們公司都是直呼其名或職務名稱，沒有什麼姐啊姨啊等稱呼，我也就感覺不到和她們有什麼年齡差，我們在一起就是一起工作一起就餐一起談論，我甚至忘了我馬上就六十了
我認為是幸福。
第一證明我身體好，還可以工作。
第二人是生於憂患死於安樂。我們以前就討論過這個問題，因為我們可以享受一般人不能享受的提前待遇，但是我們幾個都一致贊同繼續工作，有的人認為我們腦子進水了。按弱勢思維我們真的有點腦子進水。但是我們幾個分析過我們身邊的前輩，一個回家後，沒事幹，就給老婆做飯洗衣服，在洗衣服的時候摔在地下走了，以前不要說摔一跤，就是直接用一樣的力度加倍打他都不會死；一個也是回去沒幾年，可能是朋友少了加上缺乏鍛鍊，癱瘓在床；一個不知道得什麼病，肚子上掛一個瓶子說是排便。有的沒事幹，為傳銷打工或者天天打麻將……（有一個還工作過我，是利用互聯網點擊廣告那種，但是我一分析就有問題，幸好沒有，後面調查名單下來就要自己調查自己了，那個可不是丟大人的問題。）
第三就算你時間充足，現實也不一定給你天天去旅遊和玩。過度的一年什麼工作都不幹，讓我們知道那個空虛證明我們的選擇是對的。國家假期這麼多，公休假都用不完。
不敢擔當，不把自己的人生過的轟轟烈烈，吃了就睡，睡了就玩，那是可愛的豬過的日子。
我覺得工作的人比不工作的人是幸福的！
我1966年出生、也53歲了、孩子長大成人了、母親80歲了身體賁棒、媳婦兒也在從事傢俱行業、我還在做我的輔警、雖然累點但我覺得這樣很充實、每天都能見到形形色色的人、親眼目睹人的千姿百態、在工作中即接觸了各種各樣千奇百怪的人性也豐富了自己的人生閱歷，而且每天跑跑顛顛的對身體健康也有好處，才50多歲的人要是整天無所事事會把身體待垮的，所以我認為50多歲的人還年輕、不應該待在家裡，而是應該有事可做，我的理解就是不在乎賺錢多少總應該動起來，這樣對身心健康都很有幫助！所以我絲毫感覺不到痛苦，相反倒覺得每天忙忙碌碌卻很開心、很快樂。
感謝邀請回答。茉莉覺得還是工作開心呢。
其實茉莉現在的領導就是五十多歲了，女的，整個人的狀態都很好，而且體力也不差，平常和週末她都有堅持運動，關鍵就是她還有堅持學習。茉莉家裡正好有個親戚和茉莉的領導同齡，很早就內退，經濟條件不差，但是因為沒啥追求了，除了吃吃喝喝，沒啥乾的，茉莉覺得她和阿婆沒啥區別。
所以茉莉覺得和年齡無關，關鍵是如下幾點：
第一，內心是否有追求。
其實有工作也是讓人保持精神的一種方式，上班，就是讓我們有所追求，茉莉覺得不在乎崗位的情況。有一份工作，不是混日子的，都會讓人精神比較足，再說，如果有五十多歲了，也見慣職場的各種場面了，心態也比較淡然，該怎麼做的工作就怎麼做了。
有技能的施展自己的技能；有能力的使出自己的能力；滿足基本需求的繼續滿足基本需求，大家都各取所需，而且有一份工資，也蠻好的，既能感受到工作的累，也能擁有閒暇時的放鬆。
第二，是否有刻意自律。
其實最近茉莉有留意路上的行人的情況，茉莉工作的區域，各種年齡段的人都有，其實如果刻意自律的人，一般都會堅持鍛鍊，還有就是因為到了一定的年齡，確實新陳代謝減慢了，所以很多人也會注意飲食，少吃不健康和肥膩的東西，轉向清淡的食物，而且也會堅持鍛鍊。茉莉說到的領導，她就是有時走路下班，堅持走幾公里回去，當然是吃了飯以後再走的。再加上她平常也會運動，所以整個人的體態比較好，贅肉很少，當然按照她自己的說法是還有很多。綜合來說，茉莉覺得堅持鍛鍊的人，整個人都不顯老，而且實際上，他們在開展工作的時候，幹勁也會比較足。
第三，心理狀態是否健康。
正如茉莉說的，年齡到了這個階段，已經經過很多事情，經歷也有不少了。有些職場人因為見過了很多不公平的事情，可能也在自己身上經歷了不少，所以對職場或者整個環境都不是很友善，或者說有點點消極，但是自己美其名曰看透了。茉莉有時覺得，看透了就開心一點，不需要糾結。說這個事情的時候，茉莉想起自己有個同事，也接近這個年齡了，天天都播放屬於自己的負能量，抱怨社會的不公平，茉莉知道任何時候都有不公平，關鍵是我們怎麼面對他們。茉莉也不是一個正能量很滿的人，但是會逗自己開心，生活和工作都不容易，何必自己做加法，應該多做減法，讓自己開心的同時，也能營造一個穩定的人際關係環境。
所以年齡不是問題，有沒有工作也不要緊，重要是保持自己的良好的狀態。
痛苦！能增加收入還行！就怕還在當驢使喚！卻不給更多草料，而且動不動因年紀大被一腳踢開！毫不念當年青黃不接時，手握紅旗佔踞陣地時的英勇付出！進步己無空間！熬夜熬班身體己堅持不了長久，佔踞有利位置又阻礙年輕人上升的空間，還和年輕人比著幹讓人難理解！累倒被人嘲笑，不幹吧！身上還有股衝勁沒使完！還不太服老！從經驗閱歷來說正當時！打拼半生，不捨放手！但不得不做退居幕後的準備！很尷尬的年齡。其實這年紀一般單位都不起用了！如果倒下單位都負擔不起！
其次，看你身體狀態怎麼樣了。做工人的，在一線崗位上打拼了二三十年了，有的已經開始走下坡路了，有的還患上了多種職業病、中老年疾病了，這樣的人群，其實是比較痛苦的，50多歲的人，上有老、下有小的，做嗎，一身的病；不做嗎，家庭生計難以維持。這是一個尷尬的年齡、尷尬的時間段了，雖然在工作著，但是也是無賴的選擇，只要身體還扛得住，當然是幸福指數高於沒有工作的人群的；還有，就是下崗失業的人群，50多歲了，找工作沒人要了，還要自己交保險，還要養家餬口；沒有了工作，就意味著一分錢收入都沒有了，但是每天還得面對著衣食住行、柴米油鹽，怎麼辦呢？好多人真的是生活在飢不果腹、衣不遮體的困境中了，這個人群其實是最痛苦的，當然就比在工作的人幸福感差得多了；再有就是那些50多歲赤貧如洗的人了，有的是經過劫難的，比如家裡發生了不可抗拒的自然災害，突遭失火、洪水淹沒、親人亡故、疾病纏身、妻離子散、犯法違紀，這樣的人群可能一個家庭或者個人遭到了毀滅性打擊，別說工作和工作的幸福和痛苦了，就是活著的感覺、人生的感悟都會是一片悲涼了，應該是比痛苦更深一級的苦楚了。
樓主好，我試著回答一下這個問題。
很多人都以為一輩子都在工作的人都過的很憋屈、很痛苦，都認為他們是為了生活不得已的堅持著！我們可以設想一下香港的李嘉誠老先生，80多歲了還依然努力的工作著，那麼他痛苦嗎？對於50多歲都已經什麼事都不做了，那麼李嘉誠是痛苦是尷尬還是高尚呢？
50多歲的人堅持做事，甚至外出打工，儘管可能已經再也賺不到太多的錢了，但堅持做事，不但賺得收入可以貼補家用不吃老本，還能愉悅心情，陶冶情操，更能活動筋骨、鍛鍊身體，延年益壽。再說了，國家不也是在大力提倡下崗再就業嗎？
我們身邊的那些年輕人得大病、重病的案例也是層出不窮，究其原因就是缺乏運動和合理的休息，如果能堅持良好的生活習慣，適當的身體運動，還會出現“癌症年輕化”的社會話題嗎？
我認為，工作不分年齡大小，年齡應該是勞動強度的分界線，與該不該工作，與尷尬、痛苦無關。相反，適度的堅持工作不但有利於自己的身心，更為家庭、社會，乃至整個國家都是有益處的，人人有事做，不但提高自己的收入，建造好自己的家，也為社會穩定，也為國家的經濟發展做出了貢獻。
所以，工作與年齡無關，只有想與不想、為與不為的問題，說白了，是自己的虛榮心在作怪，也為自己的懶惰找個藉口而已。
我的回答就這麼多，希望能幫到樓主，祝工作順利！
工作和不工作，並不能成為是否幸福的原因，而在於工作的內容、環境是否能讓你感覺到快樂。
近幾年對這一點感受尤其深刻。
曾經遇到一些老同志，五六十歲達到退休年齡了還不想退休，繼續要求退休返聘。從這點來說，工作肯定能讓他們感覺到幸福。
1、個人價值的體現，尤其是在領導職位，手底下一班人，凡事唯他馬首是瞻，若是退休了，誰管你啊。
2、收入保證，雖說現在退休金越來越高，甚至有些人退休比工作領的還多。但其他的福利、年終獎等等也沒有了，也是會有一點差。更何況退休返聘還可以多領一份工資。之前曾有個基層退休返聘人員，我們經常跟她開玩笑說領得比我們董事長還多。
3、人際交往、維護身體健康的需要。人在工作時，忙忙碌碌，一心撲在工作上，不容易得老年痴呆，而且可以保證精力充沛。有多少人，退休之後，一下子閒下來，無事可幹，結果什麼毛病都出來了。我們有個剛退休的老同事，雖說平常幫忙帶孫女，但其他時間無事可幹，無聊得要命，天天蹲衚衕口免費幫小店招呼生意。
4、現在女工人五十歲退休，確實是太年輕了。好些要退休的大媽們，看上去跟三四十歲的人一樣，精力充沛，退休以後能幹嘛呢？
而有些人，還未到退休年齡，卻總想著趕緊退休，度日如年，一是工作壓力大，感覺不上班就好像解脫一樣，恨不得天天待在家裡，少受領導的氣、如山的工作。二是工作環境不如意，感覺上班像做牢一樣，把人都桎梏住了，又如何有幸福感可言。
因此，五十多歲了還在上班，有人覺得幸福，有人覺得不幸福。而且同一個人，這個時間段覺得還能工作很幸福，可到另一個時間段又會覺得累死了，還得工作，怎麼這麼命苦啊。主要取決於心態吧。
