如何評價董明珠？
我是紫玉，我來回答。
評價一個歷史人物難，評價一個現實生活中的人物更難。但如果我們從德勤能績四個方面入手，可能找到合適的答案。
1，關於董明珠的德
應該說中國女性傳統美德在她的身上得以延伸，無論從個人家庭，還是從社會等方面，她的美德都得到了充分體現。一個35歲就失去愛人，獨自把小孩撫養成人，真是很不容易的事。同樣，對企業，對社會無不體現著自己嚴於律己，寬以待人的大愛，體現著自己高尚的情操。
2，關於董明珠的勤
不僅僅是工作時間的滿勤，更重要的是工作的勤奮，積極向上，從普通的銷售員做起，勤奮好學，一路走來，才有了她所走的路，以後不長草的傳說，可以說，她最美的青春是與格力緊緊聯在一起的。
3，關於董明珠的能
一個8萬人的國企領導人，帶領企業始終走在同行業的前面，這只是展現她的管理能力，更重要的是她以自己戰略性眼光，創造了格力歷史的一個又一個傳奇。同時，也給中國的傳統制造業同行，樹立了一個榜樣。
4，關於董明珠的績
就業，稅收，增速，甚至是改革開放以來出色的企業家，我認為都不是她最大的成績，她最大的成績應該是"讓世界愛上中國造"。
當然，人無完人，董明珠能有今天，與格力的領導集體，與千千萬萬個格力人的努力分不開的。至於對賭，網紅之類，也只能是人們茶前飯後的話題。
謝謝邀請，很讚揚董明珠這樣的成功女性！她之所以成功，首先是她的人品、道德價值觀很正，就是靠自己實幹、敬業、思維超俗…不聽邪的、歪的、管理手段很硬，但是她也有柔腸的一面，在董明珠的抖音短視頻看到：說到當前的房價虛高限制了年輕人想象、董明珠是有這樣一段話：這些的80、90後們也是自己的孩子嗎，不要對他們太過分的苛刻了！她的企業做的好，是和這個企業領頭人的心態、人性、能力、管理手段分不開的…！一個成功者很難，一個成功的女人更難…！特別佩服：在這個物慾橫流的世界上，一個不靠色誘、不靠劈腿成功的女性就是很偉大的中國女企業家
真是值得讓人敬佩，真是可圈、可點、可👍的女漢子！
正能量的領導者！董大姐好樣的！
說起董明珠就不提她的伯樂—“格力之父”朱江洪，1991年冠雄和海利剛剛合併成為現在的“格力電器”時，董還是海利的一名普通業務員，無學歷無背景，但因為個人傑出的業務能力被朱江洪從經營部長一路提拔至銷售副總，到最後擔任格力總經理。彼時，朱江洪仍然擔任著格力的董事長。在二人攜手的十年，格力規模一路飆漲，到2012年朱江洪卸任的時候格力營收甚至逼平了老對手美的，要知道在以前美的的年營收甩格力幾百億都是平常。朱江洪待人寬容，行止有度，有他格力不會翻船，董明珠風格彪悍，敢作敢為，有她業績無憂，二人典型的嚴母慈父式的經營風格，搭檔極佳。
但是到2012朱江洪卸任，董小姐獨攬大權時，格力電器就被打上了越來越強烈的個人色彩。從與雷軍的10億賭約，到造手機、造芯片以及最近爆出的“銀隆風波”，格力在多元化的路上越發地顯示出董的野心和霸道的經驗風格，董小姐也越來越熱衷於曝光在媒體的聚光燈下。不管外界有多少質疑，董小姐依舊我行我素，求我所求，即使格力的多元化之路收益寥寥也絕不承認自己的失敗，甚至公然向中小股東叫囂“老子就是不給你分紅又怎麼樣？”，而隨後的年歲裡也果真停掉了分紅，可以說是任性極了。也許是每個女人都有明星情節，董小姐也不能免俗，就連格力員工造的人才公寓都被命名為“明珠廣場”，且不說格力是一家國企呀，就是上了規模的民營企業這樣赤裸裸地宣傳自己的做法也過於高調了些，更何況你董明珠還不是格力創始人，你這樣做將你口中那位“沒有朱總就沒有我董明珠”的朱江洪置於何地？這些年，格力在董的引航下贏盡了鮮花和掌聲，面子是夠夠的，但是裡子卻未必足。今年前三季度格力的營收1500億，而美的的則超過了2000億，曾經補上的差距再次被拉開，我們都知道格力很牛，淨利潤很高，但是一家國企，行業標榜的龍頭，在營收規模上又一次輸給了民企是不是也足以為訓呢？
一、作為一個國有企業領導人董明珠與大家心中慣有的國有企業領導人低調、穩重、守舊的形象完全不一樣，她就是一個特例，其實國有企業領導人本來就沒有固有標準說該是什麼樣，張揚、高調、網紅體制同樣可以成為國企領導人。企業領導人是否成功只有一個標準，拿業績說話，而如今格力的表現已經說明了董明珠是合格的，甚至是優秀的。
二、對於朱江洪朱江洪是董明珠的恩人，這點事可以肯定地，在董明珠2000年初寫地自傳中已經表達得很清楚，她拼命工作得很大一部分原因就是報朱江洪的知遇之恩，而且朱江洪退休時也把她推上了董事長的位置，至於後來媒體傳言說二人間有隔閡，但只有當事人清楚，但董明珠肯定是有感恩之心的，不然格力這些年不會成功。
三、對於員工董明珠對於員工嚴厲的，甚至有些苛刻，但這種苛刻對於員工來說是有助於成長的，二作為一個國有企業，董明珠已經盡力在為員工謀福利，不僅多次漲工資，而且還修員工福利房，今年剛開工建設3000套。
四、對於公眾公眾之於董明珠是最小的關係人，董明珠在公眾面前也一直是直來直去，該什麼樣還什麼樣，包括面對媒體、企業家，她總是那個讓人感覺有些自以為是的態度，但這種一致性的形象也正好側面說明了人的率真，作為一個網紅，她至少不作。
五、對於美的作為競爭對手，從格力開始生產空調開始，就開始產生不同程度的摩擦，只要是利用的市場手段，都是無可厚非的，就像互相打打侵權官司，利用媒體作作文章，抹黑一下對方，這些都不犯法，換作任何一個人都不可能對於直接利益的競爭對手有好感，只是因為董明珠不會藏著掖著，所以顯得霸道。反過來美的方洪波也是一樣的，只是他不露於形。
董明珠，我的夢中情人，很多人提到董明珠可能都會聯想到女漢子，其實有誰明白她的心酸，“想做大哥的女人，不小心卻活成了女人的大哥”，一個女人經歷了多少無奈與坎坷，才蛻變成了董明珠。
我覺得董明珠是一個強勢的女人，她超級的自信，更加務實，而且有超前的理念，她的一聲“吼叫”可能讓很多人觸目驚心、瑟瑟發抖，但卻是發揮出最有效的指令。從執行力上看，我看她是最出色的企業家。
她曾經惹惱了親哥哥，哥哥想通過她的關係倒賣格力空調，從中謀取利益。但是董明珠沒有給一點情面，她說，“如果我這麼做，上樑不正，你讓下樑怎麼不歪”，克己奉公、以身作則，她值得信賴。
從來沒有看到董明珠的身上有什麼LV、愛馬仕，她的氣質不需要任何奢飾品的襯托，因為她本身就是一件無價的奢侈品，一顆強大無比的內心，有漂亮、有自信、有韌性。
董明珠是一個對自己極度自信的人。不願意放棄的人。
我只是作為我目前的角度看董明珠總，無可否認的她帶領格力取得了驕人的成績，在過去十多年，每年格力都有20%以上的增長。格力是一個優秀的製造業企業，不僅在空調有佈局在智能家居都有佈局。
但董明珠總是一個過於自信的人，
從珠海銀隆就可以看到，被股東會否決，帶著隔壁老王投資，最後到目前這樣很難收場，這說明她認定的事情就是會去做，不會考慮自己這個決策是否正確。（雖然在絕大多數的情況下她的判斷都是正確的）
董總也是一個懂得營銷的人，
在和小米雷軍的賭局當中，實際營銷了格力，同時小米和格力又展開多方面的合作，雙方通過賭局博取眼球取得了互贏的結局。 董總時不時語出驚人都是為了打造自我品牌，自我營銷，現在幾乎格力=董明珠，在國企要換掉董明珠都得認真考慮了。
董明珠是具有超前眼光的女企業家，她是超級強勢女人，但不是女漢子。不要把強勢女人與女漢子畫等號。董明珠對企業負責，對工作認真，對自己負責，對國家負責，是難得的優秀女企業家。她絕不搞什麼關係，如果說她的才能，更適合駕馭國家對外貿易，當然格力更需要她。她那鏗鏘有力的聲音，堅定不移的信念，敏銳的市場洞察力，超前的研究目光，做中國最好的產品，難道這些事實，是他人能比擬的？想一想有些人對董明珠的不瞭解，以及對她挑毛病的這些人，做在辦公室裡，既沒有調查市場，也沒有實踐的那些‘辦公室裡有毛病的人’拿著放大鏡尋找別人缺點的人是沒有出息的，自己做點真正的的事情，恐怕連董明珠的十分之一也沒有。一個不可抗爭的事實，董明珠為格力，為中國製造做出了傑出貢獻，是國家難得的女人才。有識人才的伯樂，就應該啟用人才，讓人才為國家出力，讓庸才，蠢才離開那辦公室，到實際工作中鍛鍊，才是將治癒‘辦公室裡有毛病的人’的最佳機會。
別的都不重要，結果最重要。
董明珠確實膽大，也敢說大話，但羅永浩比董明珠更敢吹牛，可惜，沒有那個實力！
每年超30%的增長，而且是傳統工業，這是最值得尊敬的地方。
至於缺點，肯定有，但瑕不掩瑜！
至於與小米的打賭是不是贏了，已經不那麼重要，重要的是，格力給大眾貢獻了多少就業，養活了多少家庭，培養了多少人才！
董明珠女士，中國著名企業家，有企業家精神，是中國製造、中國智造、中國創造的企業家代表。為中國空調等電器做出巨大貢獻，有雄心，有魄力，有主見，有擔當，有眼光，有個性，是典型實業派企業家。是中國當地優秀企業家代表。是格力企業管理模式的締造者和踐行者，必將成為將來中國企業家效法的榜樣。首先，董明珠女士為人正直，誠實守信，專心致志，精益求精，為企業做出傑出貢獻，為股東創造高額回報，經濟界大姐大。其次，敢做敢當，負有責任心，處世果斷，聰穎好學，才華橫溢，在企業管理上，嚴謹，認真，為企業鞠躬盡瘁。最後，作為女性企業家，為了事業付出很多，任勞任怨，有時甚至委屈求全，這種為企業操勞和奉獻的精神值得年輕人學習。當然，這樣評價董明珠女士，不是說她十全十美，她也有缺點，也有爭議，但是，不管是誰，要學會包容，天地尚有不全之理，何況人乎？